Associations association du personnel d'une entreprise (hors caractère syndical) Perpignan Méditerranée Métropole regroupées par commune.
l'animation et le social
entretenir les liens de confraternité et de solidarité entre tous ses membres ; manifester sa sympathie à l'occasion d'évènements heureux ou malheureux touchant l'un de ses membres ; organiser des manifestations récréatives au profit de sa caisse ou de ses membres ; démarcher des entreprises pour bénéficier de réduction
renforcer la solidarité entre les agents municipaux et instituer en leur faveur, ainsi qu'à leurs conjoints et enfants mineurs et aux retraités, toutes les formes d'aides jugées opportunes (matérielles, culturelles, de loisirs et financières)
aider ponctuellement moralement, physiquement et financièrement les salariés confrontés à un conflit du travail dans leur entreprise, société ou administration
représenter la préfecture de police parisienne à travers l'histoire, de 1829 à 1940 ; tisser des liens d'amitié, de camaraderie et de solidarité entre les différents membres, qui cherchent a perfectionner leurs connaissances en matière historique, par l'organisation ou la participation à des activités de reconstitution, sportives, culturelle, ludiques; par l'organisation ou la participation à des concours et des compétitions ou autres activités à caractère conviviale ; maintenir et d'étendre le lien entre la nation et les forces de l'ordre par l'organisation ou la participation à des activités de reconstitution, sportives, culturelle, ludiques; par l'organisation ou la participation à des concours et des compétitions ou autres activités à caractère conviviale ; toute apologie s'apparentant à la période de collaboration de la France avec le régime NAZI au cours de seconde guerre mondiale est proscrite au saint de l'association et et ce afin d'éviter toute polémique et ne pas
promouvoir la solidarité et l'entraide entre les membres du personnel municipal d'Espira de l'Agly et organiser des activités sociales, culturelles et sportives ;
décider, animer et coordonner les actions pour le compte de la région, déterminer les organisateurs et les modalités des actions régionales, fixer les cotisations de l'union régionale, établir le budget de l'URASCE, gérer les biens de la région, fixer le calendrier des réunions de l'URASCE, épauler les ASCE de la région en difficulté, organiser, sous sa propre responsabilité des activités régionales ainsi que des manifestations nationales
donner une formation technique et générale aux salariés de l'agriculture
Renforcer la solidarite entre les agents municipaux et instituer en leur faveur ainsi qu'a leurs conjoints et enfants mineurs et retraites toutes les formes d'aide jugees opportunes financie- res materielles et culturelles
Promouvoir et contribuer a la realisation et a la gestion de tous les projets a caractere social ayant trait a la vie sociale culturelle sportive et de loisirs
organiser et développer des activités dans le domaines : social, culturel, artistique, sportif et de loisirs au bénéfice des personnels en activité ou en retraite de l'Unité Territoriale des Pyrénées-Orientales de la DIRECCTE LANGUEDOC-ROUSSILLON (Direction Régionale des Entreprises, de la Concurrence, la Consommation, du Travail et de l'Emploi). Le bénéfice de ces actions peut s'étendre aux familles
promouvoir la solidarité entre les agents de la préfecture, des sous-préfecture et et du secrétariat général commun départemental (SGCD 66) et de venir en aide à ses membres
procurer à ses membres des loisirs, créer les liens d'amitié, proposer des activités de convivialité et des actions de solidarité
organisation de loisirs, activités culturelles (voyages, spectacles, conférences, expositions, etc), la pratique des sports en encourageant, coordonnant et développant toutes les initiatives de ses adhérents dans ce sens, faciliter les achats de biens de consommation de ses membres auprès des commerçants agréés par elle sur présentation de la carte de l'amicale ou vente par catalogues
Développer les activités de loisirs offertes à ses adhérents en instaurant au bénéfice de ces derniers un large éventail d'activités culturelles, sportives ou artistiques, ouvrir le commissariat central de police sur l'extérieur et développer les relations entre les adhérents et la population enutilisant au mieux les prestations ou ressources locales susceptibles de concourir à leur épanouissement moral, culturel et physique, de provoquer par l'initiation à diverses disciplines sport cult ou
Action sociale et culturelle en faveur du personnel ainsi que la gestion des titres repas
Unir les differents groupements sociaux du personnel des ptt du departement au sein d'un meme comite et prolonger l'action desditsgroupements sans s'immiscer dans leur gestion.
réunir ses membres, leurs proches : conjoints, ascendants et descendants et autres invités dans le but de conserver et développer les liens d'amitié initiés dans l'exercice de leur profession d'agent des douanes, en organisant périodiquement des manifestations à caractère amical et festif:rencontre, réunions,voyages, etc.
Amélioration de la qualité de vie du personnel ATOSS au sein de l'établissement du Lycée Jean Lurçat à Perpignan
rassemblement des rapatriés français musulmans et leurs amis; défendre et promouvoir la culture et le culte; intégration et reconnaissance des droits de la 1ère génération, de leurs enfants et petits enfants, droits légaux de la 1ère, 2ème et 3ème génération; reconnaissance de la mémoire et de la vérité historique et culturelle
Grouper tous les employes sans distinction de grades ni d'opinionsafin de leur permettre par diverses manifestations de se mieux connaitre de developper l'esprit d'equipe de creer des leins de
participer à la mise en uvre de l'action sanitaire, médico-sociale et sociale ; créer et gérer des établissements et services sanitaires, médico-sociaux et sociaux ; proposer des services à destination de l'enfance et de la famille, de la jeunesse, des personnes handicapées, des personnes âgées ou en situation de fragilité ; développer des actions contribuant à la promotion de la santé et de l'autonomie, au développement social et culturel et à l'insertion par l'activité économique ; pour lui permettre d'assurer ses missions, l'association pourra d'une part, participer à des coopérations et d'autres part se doter de structures juridiques permettant des activités économiques notamment agricoles au sein de l'économie sociale et solidaire
Organisation de loisirs, le développement de la culture et la création de liens de solidarité.
gestion collective de l'hébergement de ses membres sur le lieu de leurs déplacements professionnels pour les besoins des adhérents
promotion et développement d'actions sportives, culturelles et d'entraide pour resserrer les liens amicaux entre tous les membres de l'association
permettre à ses membres de mieux vivre leur retraite, notamment en créant les conditions permettant de rompre un état d'isolement éventuel ; les représenter dans la défense de leurs intérêts matériels et moraux ; en général, promouvoir toutes actions contribuant à ces objectifs
resserrer les liens d'amitié entre les diverses composantes de la Police Nationale sus mentionnées ainsi qu'entre fonctionnaires de police actifs, retraités et veuves de policiers en résidence dans le département, favoriser ou animer des activités socio-culturelles et travailler à l'instauration et à l'entretien, en son sein, d'un climat de solidarité et de convivialité
action sociale et culturelle en faveur du personnel ainsi que la gestion des titres de repas
réunir les adhérents actifs et retraités à l'occasion de voyages, mâtinées récréatives et toutes activités touristiques et culturelles
instituer en faveur du personnel des collectivités territoriales et établissements publics des Pyrénées-Orientales toutes les formes d'aides et prestations à caractère social jugées opportunes
grouper tous les employés, sans distinction de grades ni d'opinions afin de leur permettre, par diverses manifestations, de se mieux connaître, de développer l'esprit d'équipe, de créer des liens de solidarité dans la famille qu'ils représentent, de pratiquer l'action sociale sous toutes ses formes
rassembler les salariés, les familles des salariés et les sympathisants de la SARL INCA autour de différentes activités sportives et culturelles
garder le contact entre tous les retraités dans un but humanitaire, social et culturel
organiser l'action de ses membres pour défendre et élargir le droit aux loisirs, au repos et à la culture des travailleurs, des retraités et de la population et pour conquérir les moyens d'exercer ce droit, contribuer à la définition du contenu, des objectifs et des moyens d'une politique du tourisme, des vacances et des loisirs en faveur du plus grand nombre, organiser pour ses adhérents toutes les activités de tourisme, de vacances et de loisirs et de culture conçues comme moyen de détente, de repos, de contacts et de connaissance des autres hommes d'acquisition culturelle et d'épanouissement de l'individu, contribuer à la formation et au perfectionnement de cadres et de personnels vacataires, bénévoles dont le rôle sera de participer à la réalisation des objectifs énoncés dans le présent article
renforcer la cohésion entre ses membres adhérents ; maintenir et resserrer les les liens entre tous ses adhérents en privilégiant les jeunes quittant l'institution en accompagnant leur reconversion ; assurer le relais avec l'Entraide Parachutiste pour le soutien des adhérents
resserrement des liens entre les personnels de la Direction Départementale de la Cohésion Sociale (DDCS) au travers d'activités socioculturelles et sportives
promouvoir l'image de notre entreprise sous les diverses appellations qu'elle a eu dans le passé, se retrouver pour des visites culturelles, voyages, visite d'usine, convivialité
grouper tous les employés du Service Départemental d'Incendie et de Secours, sans distinction de grades ni d'opinion afin de leur permettre par diverses manifestations de mieux se connaître, de développer l'esprit d'équipe, de créer des liens de solidarité dans la corporation qu'ils représentent
créer un réseau de contacts professionnels entre les anciens et actuels membres du laboratoire PROMES (et équipes nouvellement rattachées), encourager la rencontre entre l'offre et la demande d'emplois entre professionnels et anciens membres de PROMES, contribuer à la notoriété du laboratoire, faire partager l'expérience des anciens aux nouveaux entrants du laboratoire, participer et soutenir les manifestations organisées par le laboratoire
encourager et étendre sur la base de la profession commune, l'entente amicale et la compréhension mutuelle entre les participants au jumelage ; entretenir et intensifier entre tous les membres de l'association des relations sociales, intellectuelles, philanthropiques, littéraires et artistiques ; mettre tout en oeuvre pour favoriser les échanges d'enfants, les rencontres familiales, les réunions communes et, d'une façon générale, toutes manifestations propres à rapprocher les hommes ; organiser des cours de langues
se réunir afin de projeter l'organisation de sorties et loisirs en groupes, se rencontrer afin d'obtenir et diffuser des informations succintes externes à l'entreprise et à la vie des retraités
animer la Caserne Munier de Perpignan et les casernes de gendarmerie de l'arrondissement de Perpignan (plus BGTA - BNC - BGMar et PGHM) et leur venir en aide sous quelques formes que ce soient dans le cadre : des activités quotidiennes culturelles et de loisirs, des sorties culturelles ou de loisirs dans le département des Pyrénées-Orientales ou tous autres départements du territoire national français, des sorties culturelles ou de loisirs à l'étranger
organiser et développer des activités dans le domaine social, culturel, sportif et de loisirs, au bénéfice des agents en activité ou en retraite du Ministère de l'Agriculture dans les Pyrénées-Orientales ; le bénéfice de ces actions s'étend aux ayants droits, à savoir au conjoint et enfants fiscalement à charge des agents et éventuellement à des personnes extérieures au Ministère de l'Agriculture ; l'ASMA collabore aux actions entreprises par l'ASMA nationale ; elle entretient avec les représentants du ministre dans le département et avec les membres du comité technique départemental des relations suivies dans l'intérêt des personnels ; ces relations nécessitent l'établissement d'une convention entre l'ASMA 66, les directions départementales interministérielles présentes sur le département logeant des agents du ministère de l'Agriculture et l'Etablissement Public Local d'Enseignement et de Formation Professionnelle Agricole de Perpignan-Roussillon
organiser des actions sociales, sportives et culturelles destinées à ses membres et leur famille, ainsi qu'aux personnels de l'ONF et leur famille lorsque les dites actions bénéficieront des subventions de l'APAS-ONF (Association pour l'Action Sociale de l'ONF)
organiser des séances de plein air, des conférences, des exposés dans le cadre de réalisations culturelles, artistiques, touristiques, sportives, philanthropiques, arbres de Noël, etc sans que l'énumération ci-dessus puisse être considérée comme limitative des activités de la société
encadrer la vie sociale des agents de l'agence du Crédit Agricole de Catalogne
procurer à ses adhérents des loisirs sains, favoriser le développement de la pratique du sport et des activités culturelles et touristiques
entraide sociale, resserrement des liens et création d'activités culturelles et sociales de ses membres
renforcer la cohésion entre ses membres adhérents ; maintenir et resserrer les liens entre tous ses adhérents en privilégiant les jeunes quittant l'institution en accompagnant leur reconversion ; assurer le relais entre l'Entraide Parachutiste pour le soutien des adhérents
développer les liens amicaux et culturels des adhérents et de leurs familles ; développer la pratique des activités physiques et sportives, en vue de préserver et d'améliorer la santé et la condition physique de ses membres ; encourager toutes initiatives propres à garantir la formation physique et morale de ses membres ; favoriser la pratique des activités physiques et sportives ; valoriser l'image de marque de la Police Nationale ; à ce titre, elle peut organiser différents évènements conviviaux à destination de ses adhérents, tels que: excursions, promenades ou randonnées, séances de sport, journées festives, dégustations, repas, au sein du siège social ou dans tout autre lieu choisi par les membres du bureau en réunion ; un espace dédié à la pratique sportive, situé dans les locaux du SIAT et géré par la présente association, est accessible aux adhérents sous réserve qu'ils soient adhérents à la FSPN et qu'ils remplissent les conditions d'utilisation précisées dans le règlement d'utilisation de l'espace ; en sus de son affiliation à la Fédération Sportive de la Police Nationale (FSPN), l'association peut s'affilier ou conclure des conventions avec toutes les fédérations sportives agréées ;
réunir les adhérents de la FA FPT en activités et en retraites, mais aussi les veufs, les veuves et orphelins de ces derniers et des sympathisants adhérent à l'association ; assurer des relations amicales et conviviales entre ses membres ; organiser des activités pour les membres de l'association ; assurer un soutien moral et financier pour les membres de l'association en difficultés ; publier des revues et agendas à destination de ses membres, polices municipales, gardes champêtres, ASVP, des agents des collectivités territoriales actifs ou retraités
organiser et financer des activités et/ ou de rencontres sportives au bénéfice des personnels adhérents et de leur famille
servir des repas au personnel des services pénitentiaires en fonction à Perpignan
assurer la création, la gestion et l'exploitation du restaurant inter-administratif de Perpignan
créer, développer et entretenir entre tous les anciens étudiants de l'Institut Méditerranéen d'Etudes et Recherche en Informatique et Robotique ( IMERIR ) , un réseau permettant des relations professionnelles et amicales
promouvoir l'image de la Brigade de Recherche et d'Intervention de Perpignan à travers des événements caritatifs, sportifs mais aussi la création et vente d'objets à l'image de la brigade de recherche d'intervention du SIPJ de la DIPN des Pyrénées Orientales ;
organiser soutenir encourager ou promouvoir des manifestations tendant a developper l esprit de cohesion et de solidarite entre les personnels de la caserne prianon de perpignan (gendarmes mobiles gendarmes du corps de soutien gendarmes adjoint volontaires personnels civils et leurs familles) les retraites de l arme ainsi que les reservistes en organisant des moments de partage (kermesse soirees a themes, paques, halloween, arbre de noel)
développer les liens d'amitié, promouvoir un esprit d'entraide au sein du personnel de la commune de Pollestres
développer les liens d'amitié et promouvoir un esprit d'entraide au sein du personnel Sivom Portes Roussillon Pyrénées
pROMOUVOIR LA COHÉSION, L'ENTRAIDE ET LES ÉCHANGES ENTRE LES MEMBRES AMÉLIORER LE BIEN ÊTRE MORAL ET MATÉRIEL DES MEMBRES SOUTENIR ET ORGANISER DES ACTIONS SOCIALES, CULTURELLES ET SPORTIVES PROMOUVOIR L'ACTION DE L'UNITÉ
regrouper et aider sur le plan matériel et moral les anciens agents des industries électriques et gazières d'Algérie, dispersés sur le territoire à l'exclusion de toute action politique, syndicale ou partisane
Faire connaitre et progresser les fonctions et les metiers de la securite incendie (erp. igh) s'informer sur les nouveaux textes legislatifs et reglementaires
défendre les intérêts moraux et matériels de ses adhérents, créer et maintenir entre les directeurs des liens de solidarité et d'assistance, effectuer toutes recherches et études en vue de favoriser leur promotion professionnelle et sociale et assurer le développement de leurs activités, organiser et gérer et mettre en oeuvre l'information et la formation professionnelle de ses membres
grouper toutes personnes physiques ayant appartenu au personnel de l'Office Chérifien des Phosphates, de leurs conjoints et descendants directs ; maintenir entre ses membres, les liens d'amitié et de solidarité crées par leur communauté professionnelle ; maintenir ces mêmes liens avec le personnel, ses représentants qualifiés en activité et assurer toutes liaisons nécessaires avec la Direction Générale de l'O.C.P. ; s'intéresser à toutes les oeuvres et entreprises tendant à maintenir et développer les traditions de l'O.C.P. ; assurer la défense des droits matériels et moraux des adhérents
entretenir l'amitié entre les pompiers actifs, anciens, organiser des manifestations à caractère corporatif, festif, social, sportif ou culturel qui permettront de réunir les différents acteurs de la plate-forme aéroportuaire et par extension les membres de leur famille, améliorer le quotidien des pompiers dans le casernement et également participer à des actions de formation ou de perfectionnement pour le personnel du site
organisation d'animations, rencontres, manifestations sportives, culturelles, de bienfaisance, etc dans le but de renforcer les liens entre ses membres
animation de la vie sociale au bénéfice de la Compagnie de la Gendarmerie de Rivesaltes ;
Renforcer la solidarite entre les agents municipaux et instituer en leur faveur ainsi qu'a leurs conjoints et enfants mineurs et aux retraites toutes les formes d'aides jugees opportunes.
réunir les retraités de la CPAM des Pyrénées Orientales qui en exprimeront le souhait dans un souci de convivialité afin de pratiquer certaines activités humanitaires, sportives et culturelles
La gestion des oeuvres sociales et des loisirs pour l'ensemble du personnel permanent de roussillon alimentaire le catalane.
organiser et gérer des avantages sociaux et culturels et favoriser les liens de solidarité des agents de la commune
Renforcer la solidarité entre les agents municipaux et instituer en leur faveur ainsi qu'à leurs conjoints et enfants mineurs toutes formes d'aides financières matérielles jugées opportunes dans le domaine social culturel des activités sportives et de loisirs, dans ce cadre elle se propose d'organiser toutes manifestations (vide grenier, tombola...) susceptibles de compléter ses sources de financement
action de solidarité : secourir ses adhérents ou leur famille dans le difficulté (décès du chef de famille, invalidité, maladie grave), étudier toutes sollicitations concernant un cas social en les devançant si possible, une action sociale générale : servir les intérêts sociaux et familiaux de ses adhérents en intervenant ou en les représentant auprès d'autres associations (culturelles, sportives, touristiques, groupements d'achats, coopératives ou producteurs et commerçants)
organisation de toutes les manifestations qui pourront resserrer les liens d'amitié entre tous les membres adhérents, l'amicale se propose également de participer aux évènements heureux ou malheureux concernant ses membres
Sensibiliser à l'élaboration l'aide et la mise en place de divers documents ayant des relations directes ou indirectes avec la sécurité des personnes de biens et des travailleurs, son action se définis autour des chefs d'établissement des chargés de sécurité et des collectivités territoriales
Renforcer la solidarite entre les agents municipaux et du ccas. nepeuvent beneficier des prestations du comite national d action sociale que les personnels adherents a l association.
maintenir le contact entre les retraites des entreprises Razel et Razel Bec et permettre l'organisation de visites ou voyages culturels, et plus généralement toutes activités licites présentant un intérêt pour les membres de l'association
collecter des fonds pour l'organisation de réunion de fin d'année (achat de denrées et de cadeaux), pour des manifestations de soutien à un membre adhérent si nécessaire (cartes, fleurs,...)
maintenir les relations amicales nouées pendant leur activité de salarié
renforcer la solidarité entre les agents de la commune de Villelongue de la Salanque et instituer en leur faveur ainsi qu'à leurs conjoints et enfants mineurs et aux retraités toutes les formes d'aides jugées opportunes : financières, matérielles et culturelles