MAINE-ET-LOIRE — groupement d'employeurs

groupement d'employeurs : travaux de comptabilite

developpement des groupements

groupement d'employeurs

aider les entreprises a se constituer en groupement

remplacements des membres non salaries de la famille de l'exploitant

conformément à la loi du 25 juillet 1985, ce groupement d'employeurs a pour objet exclusif la mise à disposition en faveur de ses membres, d'un ou plusieurs salariés liés à ce groupement par un contrat de travail ; le groupement ne peut effectuer d'opération à but lucratif ; le groupement d'employeurs fonctionnera dans le champ de la convention collective suivante : Convention collective nationale des établissements privés d'hospitalisation, de soins, de cure et de garde à but non lucratif du 31 octobre 1951

la mise à disposition de ses membres, d'un ou plusieurs salariés liés au groupement par un contrat de travail. Cette mise à disposition s'exerce dans le cadre d'une gestion collective et mutualisée des emplois nécessaires aux travaux de ses adhérents

dans le cadre et le respect de le convention collective des entreprises de Propreté qu'il appliquera à ses salariés, le GEIQ Propreté 49 a pour objet, principal et non lucratif, la mise à disposition de ses salariés au sein des entreprises qui en sont membres en veillant: à l'organisation de parcours favorisant la qualification et l'insertion professionnelle, ainsi que leur validation au profit de personnes touchées par le chômage et l'exclusion; à l'embauche de ces personnes sur des contrats de travail permettant l'organisation de tels parcours au moyen de mises à disposition; la recherche collective de toutes les possibilités d'emploi stabilisé à l'issue de travail signé avec le GEIQ Propreté 49, en particulier au sein de ses entreprises adhérentes

fédérer et assurer la coordination des fédérations départementales de groupements d'employeurs présents en Pays de la Loire; élaborer, promouvoir et mettre en oeuvre la politique régionale de remplacement pour apporter un service de qualité accessible à tous les agriculteurs

remplacement de l'exploitant, des membres de sa famille et de ses salariés par la mise à disposition de salariés liés à l'association par un contrat de travail

la mise à disposition de ses membres d'un ou plusieurs salariés, liés à ce groupement par un contrat de travail ; il peut également apporter à ses membres son aide ou ses conseils en matière d'emploi ou de gestion des ressources humaines

mise à disposition de ses membres d'un ou de plusieurs salariés liés au groupement d'employeurs par un contrat de travail dans les conditions prévues par les dispositions de l'article L 1253-1 et suivants du Code du travail ; il peut également apporter à ses membres une aide ou des conseils en matière d'emploi ou de gestion des ressources humaines ; la mise à disposition vise à titre principal le partage de l'emploi entre plusieurs membres et, à titre secondaire, des missions ponctuelles ; le domaine d'intervention principal du groupement vise tous les emplois dans le secteur de l'enseignement agricole privé et plus spécifiquement le personnel affecté au suivi des apprenants en difficulté et en situation de raccrochage ou décrochage scolaire

mettre à disposition de ses membres, un ou plusieurs salariés, liés à ce groupement par un contrat de travail ; apporter à ses membres son aide ou ses conseils en matière d'emploi ou de gestion des ressources humaines

l'association, créée à l'initiative du Medef Anjou, de chefs d'entreprises, d'acteurs de la transmission, d'acteurs du développement économique, a pour objet, à but non lucratif, de favoriser l'initiative économique et de contribuer au développement économique du Maine-et-Loire (49). Elle mobilise en première ligne les acteurs économiques et institutionnels de la transmission d'entreprises, localisés en Maine-et-Loire

mettre à disposition de ses membres, un ou plusieurs salariés liés au Groupement par un contrat de travail ; Apporter à ses membres son aide en matière d'emploi ou de gestion des ressources humaines

mise a disposition de ses membres d'un salarie

mise à disposition de ses membres des salariés liés au Groupement d'Employeurs par un contrat de travail ; Il peut également apporter à ses membres aide et conseil en matière d'emploi ou de gestion des ressources humaines ; pour la réalisation et dans la limite de cet objet, le groupement peut effectuer toutes opérations propres à en favoriser l'accomplissement et le développement

conformément à la loi du 25 juillet 1985, ce groupement d'employeurs a pour objet exclusif la mise à disposition de ses membres d'un ou plusieurs salariés, liés à ce groupement par un contrat de travail

le présent Groupement a pour objet exclusif la mise à disposition, au profit de ses membres, d'un ou plusieurs salariés liés à ce Groupement par un contrat de travail ; Il ne peut effectuer d'opération à but lucratif ; le Groupement est constitué avec demande d'application professionnelle de la convention collective des exploitations de polyculture, de viticulture et d'élevage de Maine-et-Loire (IDCC : 9491)

permettre au hoteliers restaurateurs du baugeois, membres du cercle de qualite de prolonger leur action et d'ameliorer leurs prestations

animation du groupement économique solidaire en veillant à la bonne gouvernance et à la solidarité des structures fondatrices, Actenso et Etape ; être une force de proposition pour développer l'activité de chaque structure et son équilibre financier ; pour cela, il s'appuie également sur les propositions émanant des CA des associations fondatrices et en propose une synthèse ; celle-ci pourra être validée pour les CA respectifs des associations fondatrices ; la prise de participation sous quelque forme que ce soit dans toutes structures permettant la création ou le retour à l'emploi ; la prestation de services, le conseil et l'assistance de gestion à toutes structures adhérant au groupement ; la recherche, l'expérimentation d'initiatives nouvelles, susceptibles de créer des emplois et développer des entreprises nouvelles

mise à disposition de ses membres de salariés liés au groupement d'employeurs par un contrat de travail

mise à disposition au profit de ses membres, d'un ou plusieurs salariés liés à ce groupement par un contrat de travail; il ne peut effectuer d'opération à but lucratif; le groupement est constitué avec demande d'application professionnelle de la convention collective des exploitations agricoles de polyculture,de viticulture et d'élevage de Maine et Loire; une demande dans ce sens ayant été déposée à la Direction du Travail, section agricole;le groupement se donne notamment pour mission aux fins de poursuite de son objet; de regrouper plusieurs employeurs afin de favoriser une démarche collective des membres utilisateurs; de centraliser et rationaliser la gestion du personnel des adhérents dans une structure unique dans un souci de cohérence et de simplification;de clarifier à travers un cadre juridique adapté, les engagements et la responsabilité des adhérents, tant à l'égard des salariés que des tiers; de promouvoir,dans la mesure du possible la pérennisation des emplois

le Groupement d'Employeurs LSAD a pour but de mettre à la disposition de ses membres des salariés liés au groupement par un contrat de travail ; il peut également apporter à ses membres aide et conseil en matière d'emploi ou de gestion des ressources humaines

fédérer les éleveurs, apporteurs de lait de vache, à l'exception du lait de vache certifié issu de l'agriculture biologique, auprès des entreprises partenaires collectant le lait sur le bassin laitier Ouest ; l'association est mandatée pour négocier les conditions générales de vente concernant le lait produit par les dits adhérents ; elle est mandatée pour réaliser la facturation du lait vendu par ses adhérents, ainsi que la centralisation des paiements ; elle peut être mandatée pour gérer la mise à disposition des outils de stockage du lait de ses adhérents ; elle peut être mandatée pour organiser la collecte de lait de ses adhérents ; elle organise la mise en place des instruments permettant de connaître le cheptel des adhérents et leur production laitière moyenne et d'établir une organisation de la production laitière de ses adhérents mise à jour à une fréquence appropriée ; elle organise la mise en place d'un dispositif de traitement des informations provenant de ses adhérents afin de déterminer la totalité des volumes à collecter ainsi que leur suivi qualitatif au regard des différents critères rentrant dans les modalités de paiement du lait en fonction de sa composition et de sa qualité en application de l'article L.657-30 du code rural, en vue de sa commercialisation ; elle organise la mise en place d'un dispositif destiné à assurer à ses adhérents suivant une fréquence appropriée un retour d'information sur le suivi de la qualité des produit livrés ainsi que sur la saisonalité de la production sur les débouchés des produits et les prix obtenus, ainsi que sur le suivi de l'application des contrats passés avec les acheteurs

mettre à la disposition de ses membres des salariés liés au groupement par un contrat de travail

mettre à la disposition de ses membres des salariés liés au groupement par contrat de travail ; le groupement peut effectuer toutes opérations propres à en favoriser l'accomplissement et le développement

place du marché, drive de producteurs locaux ;

mise a disposition de ses membres un ou plusieurs salaries

mise à disposition auprès de ses membres d'un ou plusieurs salariés liés à ce groupement par un contrat de travail ; il peut également apporter à ses membres son aide et son conseil en matière d'emploi et de gestion des ressources humaines

mettre à disposition des adhérents un ou plusieurs salariés, liés à un groupement par un contrat de travail et apporter aux adhérents de l'aide ou des conseils en matière d'emploi ou de gestion des ressources humaines

mise à disposition auprès de ses membres d'un ou plusieurs salariés liés à ce groupement par un contrat de travail. il peut également apporter à ses membres son aide et son conseil en matière d'emploi et de gestion des ressources humaines

regrouper plusieurs employeurs afin de favoriser une démarche collective des membre utilisateurs, de centraliser et rationaliser la gestion du personnel des adhérents dans une stucture unique dans un souci de cohérence et de simplification, de clarifier, à travers un cadre juridique adapté, les engagements et la responsabilité des adéhrents, tant à l'égard des salariés que des tiers, de promouvoir, dans la mesure du possible la pérennisation des emplois

la mise a disposition au profit de ses membres, d'un ou plusieurs salariés liés à ce Groupement par un contrat de travail. Il ne peut effectuer d'opération à but lucratif ; le groupement est constitué avec demande d'application professionnelle de la convention collective des exploitations de cultures légumières de Maine-et-Loire (IDCC : 9494)

promouvoir l'égalité entre les femmes et les hommes, rassembler un collectif engagé pour l'égalité, soutenir financièrement et opérationnellement les associations de la condition féminine et de l'égalité des sexes, organiser des actions et des prestations en lien avec sa mission et générer des ressources, initier et créer un fonds de dotation ;

principalement la mise à disposition au profit de ses membres, d'un ou plusieurs salariés liés à ce groupement par un contrat de travail ; il ne peut s'effectuer d'opération à un but lucratif ; le Groupement est constitué avec demande d'application professionnelle de la convention collective des exploitations agricoles de polyculture, de viticulture et d'élevage de Maine-et-Loire ; une demande dans ce sens ayant été déposée à la Direction du Travail, section agricole

mise à disposition de ses membres d'un ou plusieurs salariés, liés à ce groupement par un contrat de travail

développer un réseau de proximité, de professionnels indépendants engagés dans une démarche bienveillante d'accompagnement à domicile ; promouvoir et valoriser l'emploi direct auprès des particuliers, professionnels, associations et institutions ; faciliter la mise en relation particuliers / indépendants et apporter une offre globale de services

mettre à la disposition de ses membres un ou plusieurs salariés liés au groupement par un contrat de travail

groupement d'employeurs

Coordonner les achats liés à la vie quotidienne et aux évènements marquants pour l'ensemble des personnels travaillant dans l'établissement. Organiser des temps conviviaux et fédérateurs.

permettre l'inter connaissance des entreprises industrielles et de services, à travers l'organisation de soirées à thème, de visites d'entreprises, d'échanges divers, dans un climat de confiance et de convivialité, à l'échelle du territoire de la Communauté de Communes de la région de Chemillé

mettre à la disposition de ses membres un ou plusieurs salariés agricoles liés au groupement par contrat de travail ; le groupement ne peut effectuer d'opération à but lucratif ; le groupement d'employeurs est constitué dans le champ professionnel de la convention collective de la boucherie, boucherie charcuterie et boucherie Hippophagique

mise à disposition de ses membres d'un ou de plusieurs salariés liés à ce groupement par un contrat de travail ; le groupement ne peut effectuer que des opérations à but non lucratif

mettre en oeuvre les moyens necessaires a la formation et augmenter l'efficacite des structures d'exercice professionnel

mise a disposition de salaries lies au groupement par un contrat de travail

mettre à la disposition de ses membres des salariés lié au groupement par un contrat de travail ; il peut également apporter à ses membres aides et conseil en matière d'emploi ou de gestion des ressources humaines ; pour la réalisation et dans la limite de cet objet, le groupement peut effectuer toutes opérations propres à en favoriser l'accomplissement et le développement ;

favoriser l'accès des membres des professions indépendantes et de leurs ayants droits aux garanties de retraite et prévoyance collective telles qu'elles apparaissent notamment dans le cadre de la loi n° 94-126 du 11 février 1994 dite loi Madelin

pérenniser un ou plusieurs emplois dans le secteur choletais pour des utilisateurs associatifs sur le territoire national ; mettre à disposition un ou plusieurs salariés aux adhérents ou non adhérents de ce regroupement ; mettre également à disposition le matériel nécessaire pour l'accomplissement de ses missions

échange d'expériences des chefs d'entreprises ; connaissance mutuelle entre entreprises ; élaboration d'une communication collective ; mise en commun d'équipements, d'achats, de dépenses, de services ; apporter une aide à la formation des jeunes ; promouvoir l'art en entreprise en proposant des expositions d'artistes locaux ; être le relais des entreprises auprès de la communauté d'agglomération du choletais

grouper des personnes physiques dont l'activité professionnelle concerne directement ou indirectement, les domaines de la construction, de l'urbanisme et de l'environnement, dans une démarche de développement durable, au visa des principes énocées par COBATY dans ses chartes d'Ethique, de Citoyenneté, de Qualité et autres documents adoptés par COBATY

mise à disposition de ses adhérents d'un ou plusieurs salariés, liés à ce groupement par un contrat de travail ; apport à ses adhérents de son aide ou ses conseils en matière d'emploi ou de gestion des ressources humaines

groupement d'employeurs, mise à disposition de ses membres des salariés liés au groupement par un contrat de travail

mise a disposition au profit de ses membres d'un ou plusieurs salariés liés au groupement par un contrat de travail

organiser sur le territoire du Maine-et-Loire et du bassin d'emploi limitrophe, dans un cadre non lucratif, des parcours d'insertion et de qualification pour les personnes éloignées du marché du travail, qu'il met à la disposition de ses membres ; Pour ce faire, et conformément à la règlementation des groupements d'employeurs et en particulier des groupements d'employeurs pour l'insertion et la qualification, le Groupement d'employeurs : embauche des salariés par contrat de travail adapté à la mise en place de parcours d'insertion et de qualification et les met à disposition, dans un cadre non lucratif, auprès de ses membres conformément aux dispositions du code du travail relatives à la mise à disposition de personnel ; met en place, au profit de ces salariés, une démarche d'alternance entre périodes de formation théorique et périodes de situations de travail concrètes, au sein de ses membres, permettant l'acquisition d'éléments de qualification validés ; met en œuvre tous les moyens humains et matériels pour assurer un accompagnement social et professionnel de qualité pour les personnes éloignées de l'emploi salariées du Groupement d'employeurs ; assure un accompagnement personnalisé vers l'emploi de ses salariés et, d'une manière générale, des personnes éloignées de l'emploi pour quelque raison que ce soit, notamment les bénéficiaires de minima sociaux ; détermine et met en œuvre des actions de pré-recrutement et de recrutement pour ses membres ; organise une réflexion collective pour la recherche de toutes les possibilités d'emploi stabilisé à l'issue du contrat de travail signé avec le Groupement d'employeurs, en particulier au sein de ses membres ; met en place des actions de promotion des métiers recherchés par ses membres ; apporte à ses membres aide et conseil en matière d'emploi et de gestion des ressources humaines ; promeut son action auprès des acteurs locaux des politiques de l'emploi et de toute institution publique ou privée susceptible d'être intéressée ; met en place des partenariats avec le service public de l'emploi, avec les structures d'insertion par l'activité économique, avec les organismes de formation et avec tout autre organisme partie prenante de la démarche sur le territoire du Maine-et-Loire ; Le Groupement d'employeurs appliquera à ses salariés la convention collective nationale des établissements privés d'hospitalisation, de soins, de cure et de garde à but non lucratif du 31 octobre 1951 (IDCC 29) ;

le présent Groupement a pour objet exclusif la mise à disposition au profit de ses membres, d'un ou plusieurs salariés liés à ce Groupement par un contrat de travail ; il ne peut effectuer d'opération à but lucratif ; le Groupement est constitué dans le champ d'application de la convention collective des exploitations agricoles de polyculture, d'élevage et de viticulture de Maine-et-Loire

Former et perfectionner les planteurs de tabac ; améliorer le niveau économique des exploitations ; faciliter la formation permanente de ses membres

la mise à disposition de ses membres, d'un ou plusieurs salariés, liés à ce groupement par un contrat de travail, le groupement ne peut effectuer que des opérations à but non lucratif

mise à disposition au profit de ses membres d'un ou plusieurs salariés liés à ce Groupement par un contrat de travail

mettre à la disposition de ses membres des salariés liés au groupement par un contrat de travail

faire vivre les valeurs morales et les principes fondateurs de la maison Eolane, les défendre et veiller à leur respect, tant au sein d'Eolane qu'à l'égard des personnes qui lui sont extérieures; veiller au maintien et au renforcement de la cohésion de la famille RAGUIN et des membres de la maison Eolane autour de ces valeurs et principes; aux effets ci-dessus, existantes ou nouvelles, et gérer ces participations; établir et faire évoluer en conséquence la charte Eolane et la charte familiale; réfléchir aux perspectives d'évolution de la maison Eolane ; donner son avis et ses recommandations aux organes dirigeants de la société financière de l'Ombrée sur les orientations, les investissements stratégiques ainsi que la politique de gestion de trésorerie et de dividendes à mener au sein d'Eolane ; surveiller les processus de succession dans les organes de gouvernances d'Eolane

le présent groupement a pour objet exclusif la mise à disposition au profit de ses membres, d'un ou plusieurs salariés liés à ce groupement par un contrat de travail. Il ne peut effectuer d'opération à but lucratif. Le groupement est constitué avec demande d'application professionnelle de la convention collective en date du 23 novembre 1970 des exploitations horticoles et des pépinières de Maine-et-Loire (IEDCC:9492)

mise à disposition de ses membres, d'un ou plusieurs salariés, liés à ce Groupement par un contrat de travail ; opération à but non lucratif

mise à disposition de ses membres des salariés liés au groupement par un contrat de travail

mise à la disposition de ses membres des salariés liés au groupement d'employeurs par un contrat de travail

mise a la disposition de ses membres des salaries lies au groupement

la mise a disposition de ses membres de salaries

mise à disposition de ses membres d'un ou plusieurs salariés, liés à ce groupement par un contrat de travail. convention collective des travaux publics.

mise a disposition de ses membres de salaries lies au groupement par contrat de travail

mettre a la disposition des membres les competences d'un agent de maintenance

Favoriser la formation, l'emploi et l’insertion de jeune ayant un projet d'installation ou de salariat en agriculture

mettre à disposition de ses membres des salariés liés au groupement par un contrat de travail

la mise a disposition de ses membres des salaries lies au groupement par un contrat de travail

mettre à la disposition de ses membres un ou plusieurs salariés agricoles liés au groupement par contrat de travail

mise a disposition de ses membres de salaries

mise à disposition de ses membres, d'un ou plusieurs salariés, liés à ce Groupement par un contrat de travail

mise à disposition de ses membres de salariés liés au groupement d'employeurs par un contrat de travail

mettre a la disposition de ses membres un ou plusieurs salaries

la mise a disposition de ses membres d'un ou plusieurs salaries

gestion d'un groupement d'employeurs

mettre à disposition de ses membres, un ou plusieurs salariés, liés à ce groupement par un contrat de travail ; Apporter à ses membres son aide ou ses conseils en matière d'emploi ou de gestion des ressources humaines

gérer des emplois à temps partager dans les activités physiques, sportives et de loisirs

mise à la disposition de ses membres, plusieurs salariés agricoles liés au groupement par un contrat de travail ; le groupement ne peut effectuer que des opérations à but non lucratif il est constitué dans le champ professionnel de la convention collective des exploitations de polyculture et d'élevage du Maine et Loire l'association est constituée pour une durée illimitée

cette association a pour but exclusif de mettre à la disposition de ses membres plusieurs salariés agricoles liés au groupement par un contrat de travail le groupement ne peut effectuer que des opérations à but non lucratif il est constitué dans un champ professionnel de la convention collective des exploitations de polyculture, d'élevage et de maraîchage de Maine et Loire (IDCC 9491)

la mise à disposition au profit de ses membres, d'un ou plusieurs salariés liés à ce groupement par un contrat de travail ; il ne peut effectuer d'opération à but lucratif ; le groupement est constitué avec demande d'application professionnelle de la convention collective des exploitations agricoles de polyculture,de viticulture et d'élevage de Maine et Loire ; une demande dans ce sens ayant été déposée à l'unité territoriale de Maine et Loire de la DIRECCTE des Pays de la Loire, 12 rue Papiau de la Verrie CS 23607 - 49036 Angers ; le groupement se donne notamment pour mission aux fin de poursuite de son objet ; de regrouper plusieurs employeurs afin de favoriser une démarche collective des membres utilisateurs ; de centraliser et rationaliser la gestion du personnel des adhérents dans une structure unique dans un souci de cohérence et de simplification ; de clarifier à travers un cadre juridique adapté les engagements et la responsabilité des adhérents tant à l'égard des salariès que des tiers

exclusivement la mise à disposition au profit de ses membres, d'un ou plusieurs salariés liés à ce groupement par un contrat de travail

mettre à la disposition de ses membres des salariés liés au groupement par un contrat de travail

mettre à disposition au profit de ses membres un ou plusieurs salariés liés au groupement par un contrat de travail

la mutualisation des moyens de prospection afin d'aider les entreprises adhérentes à se développer à l'export

s'associer pour commercialiser nos produits ;

mise à disposition de ses membres de salariés liés au groupement d'employeurs par un contrat de travail

mettre à la disposition de ses membres des salariés liés au groupement par un contrat de travail

groupement d'employeurs

groupement d'employeurs

mise à disposition au profit de ses membres d'un ou plusieurs salariés liés à ce groupement par un contrat de travail

mise à disposition de ses membres de salariés liés au groupement d'employeurs par un contrat de travail

mettre à la disposition de ses membres des salariés liés au groupement par un contrat de travail

mettre à disposition de ses membres, un ou plusieurs salariés, liés à ce groupement par un contrat de travail

salaries mis a disposition du groupement

le présent groupement a pour objet exclusif la mise à disposition au profit de ses membres, d'un ou plusieurs salariés liés à ce groupement par un contrat de travail il ne peut effectuer d'opération à but lucratif le groupement est constitué dans le champ d'application de la convention collective des exploitations agricoles de polyculture, de viticulture, et d'élevages de Maine et Loire (IDCC) : 9491 le groupement se donne notamment pour mission aux fins de poursuite de son objet : de regrouper plusieurs employeurs afin de favoriser une démarche collective des membres utilisateurs de centraliser et rationaliser la gestion du personnel des adhérents dans une structure unique dans un souci de cohérence et de simplification de clarifier, à travers un cadre juridique adapté, les engagements et la responsabilité des adhérents, tant à l'égard des salariés que des tiers de promouvoir, dans la mesure du possible la pérennisation des emplois

mise a disposition de ses membres de salaries lies au groupement par un contrat de travail

mise à disposition au profit de ces membres d'un ou plusieurs salariés liés à ce groupement par un contrat de travail

groupement d'employeurs

mettre a disposition de ses membres un ou plusieurs salaries lies au groupement par un contrat de travail

mettre à disposition de ses membres un ou plusieurs salariés liés au dit groupement par un contrat de travail

groupement d'employeurs

faciliter ou de développer les activités économiques de ses membres et d'améliorer ou d'accroître les résultats de ces activités, et ce par la promotion, la vente par internet et la distribution de produits fermiers et artisanaux locaux ; pour atteindre cet objectif, l'association peut utiliser tout moyen et tout support qui relève des compétences propres de ses membres ou de celles de son réseau ; la durée de l'association est illimitée ; l'association pourra se transformer en groupement d'intérêt économique (gie) suite à une décision prise en assemblée générale extraordinaire ;

le présent Groupement a pour objet exclusif la mise à disposition au profit de ses membres, d'un ou plusieurs salariés liés à ce Groupement par un contrat de travail ; il ne peut effectuer d'opération à but lucratif ; le Groupement est constitué avec demande d'application professionnelle de la convention collective des exploitations agricoles de polyculture, de viticulture, et d'élevage de Maine-et-Loire ; une déclaration dans ce sens ayant été déposée à l'unité territoriale de Maine-et-Loire de la DIRECCTE des Pays-de-Loire, 12 rue Papiau de la Verrie, CS 23607 - 49036 ANGERS Cédex 01 ; par courrier en date du 30 août 2016, la DIRECCTE a notifié ne pas s'opposer à l'exercice de l'activité du groupement avec la convention collective des exploitations agricoles de polyculture, de viticulture, et d'élevage de Maine-et-Loire

mise à disposition de ses membres de salariés liés au groupement d'employeurs par un contrat de travail

groupement d'employeurs

groupement d'employeurs