Associer de façon concrête les habitants à la préparation des projets et à la réflexion sur les décisions locales d'une part, et à l'animation de leur ville d'autre part.
faire participer, de façon concrète, les habitants à la gestion et à l'animation de leur ville
inscrit son but, ses objectifs et son action dans une double optique d'utilité civique : d'abord le souci d'améliorer la protection de l'environnement en participant aux actions de reconditionnements de matériels usagers, ensuite la volonté de garantir à tous, l'accès aux logiciels bureautiques informatiques, si important aujourd'hui, tant dans la vie familiale que sociale et professionnelle ; offrir un emploi aux personnes en situation de handicap, grâce à l'acquisition de matériel de duplication ; proposer à ses membres des matériels neufs ou d'occasion et des services complémentaires énumérés à l'article 9 des statuts
fédérer des bénévoles et des représentants de structures d'accompagnement à l'emploi et à l'entrepreneuriat ; développer des synergies entre ces structures et avec d'autres acteurs du territoire (en particulier le service public de l'emploi) ; accroître le nombre de bénéficiaires accompagnés ; diminuer le temps qu'ils passent à trouver leur formule d'accompagnement ; améliorer les adéquations entre ce parcours et leurs objectifs de motivation ; organiser ou contribuer à, plus largement, des actions d'amélioration de la situation de l'emploi et de l'entrepreneuriat sur le territoire et de lisibilité de l'offre d'accompagnement
représenter, promouvoir et défendre les intérêts de ses membres actuels et futurs auprès des instances de réflexion. Consultation et prise de décisions dont le fonctionnement à un impact direct ou indirect présent ou à venir sur les conditions de vie quotidiennes de ses membres, notamment sur le montant des différents prélèvements obligatoires opérés par les collectivités locales ou territoriales, en particulier au titre de la fiscalité ou parafiscalité communale, intercommunale, départementale et régionale
mise à disposition de ses membres, d'un ou plusieurs salariés, liés à ce groupement par un contrat de travail ; le groupement d'employeurs fonctionnera dans le champ d'application de la convention collective suivante : Transports routiers (3085)- IDCC16
Rechercher l'amélioration des conditions d'embellissement floral des différents quartiers de Jarville en organisant des visites thématiques des réunions et débats à thème animés par des spécialistes des bourses d'échanges d'idées florales et de plantes
inciter à la création d'une mini-entreprise
récupérer et redistribuer le matériel informatique remis en état ; maintenir et favoriser le retour à l'emploi ; assister les personnes vulnérables dans les démarches administratives ; générer une entraide aux petits travaux
récupérer du matériel informatique ; le reconditionner ; le redistribuer gratuitement aux étudiants
création d'emplois, dans le cadre d'une structure de réinsertion, par la collecte et le recyclage du pain non consommé, et sa transformation en farine destinée à la nourriture animale ; toute autre opération de nature à soutenir une création d'emploi ; elle souhaite aussi participer, au moyen d'une contribution financière, à la lutte contre la faim dans les pays en voie de développement
réparer et donner une seconde chance à tout type d'objets du quotidien
conseils, orientation et accompagnement des personnes dans la création et le développement de projets professionnels
la solidarité entre ses membres ; la promotion des relations entre les différentes cultures de la cité des provinces à Laxou l'assistance humanitaire et sociale sur le quartier, en mettant en oeuvre tous les moyens dont elle dispose
la mise à disposition de ses membres, d'un ou plusieurs salariés, liés à ce groupement par un contrat de travail. Cette mise à disposition résidera principalement dans le remplacement des chefs d'exploitation ou d'entreprises agricoles mentionnées à l'article 6 des statuts, des membres non salariés de leur famille travaillant sur l'exploitation et des salariés de l'exploitation en cas d'empêchement temporaire résultant de maladie, d'accident, de maternité, de décès ou absences liées aux
favoriser la participation des habitants au développement de leur quartier ; améliorer le cadre de vie du quartier, impliquer directement les habitants ; permettre l'insertion professionnelle d'habitants par l'emploi dans des activités liées principalement à l'entretien du quartier ; offrir des services de proximité répondant aux attentes des habitants
proposer et organiser des animations et manifestations à caractère public sur le quartier du champ-le-boeuf et/ou sur tout autre site. Par exemple, sont prévue les activités suivantes: thés dansants, feu de la Saint Jean, repas dansant, défilé carnavalesque, concours de costumes pour enfants, fête nationale (14 juillet).
l'association, créée sur l'initiative de chefs d'entreprises, a pour objet, à titre gratuit et non lucratif, de favoriser la création et la préservation d'emplois par la promotion et le soutien de l'entrepreneuriat dans sa zone de rayonnement ; dans cet objectif, elle s'attachera à : contribuer à faire réussir des entrepreneurs significativement porteurs d'emplois et de richesses par la création, la reprise ou le développement d'entreprises ; appuyer les initiatives qui concourent, dans un domaine similaire, à développer la culture entrepreneuriale, à susciter des vocations d'entrepreneurs, à favoriser l'initiative économique ; elle mobilise en premier lieu des chefs d'entreprise
défense des consommateurs personnes physiques quels que soient les biens consommés et quel que soit le moyen de consommation et notamment : défense du consommateur et dénonciation de tous les abus dont il viendrait à être victime dans les cas de pratiques commerciales trompeuses, de concurrences déloyales, de fraudes, de publicités mensongères, de défauts ou de mauvais affichages, dès que ces pratiques lèsent le consommateur personne physique lors de son acte d'achat; d'agir en justice ès qualité de partie civile à l'encontre de toute personne morale ou physique coupable, ou présumée comme telle, de publicité mensongère, de concurrence déloyale ou d'une quelconque fraude commerciale; de promouvoir la vie associative de l'association par tous les moyens médiatiques; d'organiser ou participer à tout type de manifestation ( foires, salons, congrès, forums,etc.) de nature à mieux faire connaître et promouvoir l'activité associative de l'A.C.D.P.M
entraide pour le public en recherche d'emploi dans le milieu ordinaire et reconnu travailleur handicapé pour des troubles psychiques
recyclage, dépollution, revalorisation de véhicules dans le but d'aider les personnes en difficulté avec l'aide des associations qui s'occupent de la mobilité
permettre l'émergence et la valorisation d'une expression libre des habitants du quartier prioritaire concerné ; être associée à l'élaboration et à la mise en oeuvre des contrats ville ; participer à toutes les instances de pilotage du contrat ville y compris celles relatives aux projets de renouvellement urbain par le biais de ses représentants
mettre en oeuvre les missions confiées par la commission paritaire régionale pour l'emploi (CPRE) en matière de politique de l'emploi et de formation professionnelle ; elle est en charge de mettre en oeuvre et de coordonner les actions régionales visant à maintenir et développer l'emploi qualifié en milieu agricole et rural
association de solidarité internationale dont les membres sont issus du milieu agricole et rural français ; elle a pour objet de contribuer à la sécurité alimentaire des zones les plus défavorisées, d'informer les agriculteurs et les ruraux de la région sur la situation et les attentes des agriculteurs des pays en développement afin d'assurer la mobilisation de moyens humains et financiers nécessaires à la réduction de la pauvreté avec ces pays ; et aussi d'accompagner les organisations paysannes, acteurs stratégiques dans la lutte contre la pauvreté pour le développement durable et le respect du droit à l'alimentation
mise en commun de moyens et de compétences pour développer la communication, les services ou activités de ses membres ; réalisation des travaux nécessaires pour le compte des agriculteurs, des OPA, des collectivités territoriales et établissements publics ou toute autre personne ; promotion des résultats de son travail, des études et analyses auprès de toutes les instances régionales ; elle peut conduire tous les types d'actions qui peuvent apporter une aide, une promotion ou des réductions de charges pour ses membres
mettre à la disposition d'un ou plusieurs de ses seuls membres actuels ou futurs, des salariés du groupement d'employeurs, et sans que soit recherché un quelconque but lucratif.
Mettre en réseau des PME du conseil, de l'assistance et des TIC implantées en Lorraine.
mettre à disposition des ressources humaines liées au groupement d'employeurs par un contrat de travail ; le groupement fonctionnera dans le champ d'application de la convention collective des transports routiers et autres activités auxiliaires du transport (IDCC 16)
créer, gérer et développer des ateliers et chantiers d'insertion visant l'accompagnement socio-professionnel de personnes rencontrant des difficultés d'accès à l'emploi ; développer des activités économiques supports d'insertion telles que la préparation esthétique de véhicules, la location solidaire de véhicules, la gestion et maintenance de cycles ou services aux entreprises ; accompagner les publics vers l'insertion durable, la formation, la mobilité et l'autonomie sociale ; répondre à des marchés publics et privés et participer à toute activité économique ou financière se rattachant à cet objet social et solidaire
promouvoir l'insertion sociale et professionnelle par: l'accès au travail et l'acquisition de savoir-faire pour des personnes en difficultés sociales et : ou éloignées de l'emploi. A cet effet, elle mettra en oeuvre une exploitation maraîchère biologique, des activités d'entretien et de valorisation du patrimoine naturel et végétal, ainsi que toutes activités destinées à favoriser l'insertion. Un suivi individualisé des personnes dans leur parcours d'insertion et de formation, en partenar
à partir d'outils et plus tard d'ateliers supports et de toute autre activité qu'elle jugerait utile à la poursuite de son but, donner les moyens aux adhérents de garder leur mobilité, ainsi que de promouvoir une politique de développement social et culturel
création, gestion et animation d'un pôle d'activités créatives et artisanales sur l'agglomération nancéienne entre des particuliers, des associations et des entreprises dans une perspective de mutualisation, de synergie de projets collectifs et de création d'activités économiques et d'emplois
mise à disposition auprès de ses membres, d'un ou plusieurs salariés, liés à ce groupement par un contrat de travail ; apporter à ces membres aide et conseil en matière d'emploi de recrutement, de formation et de gestion des ressources humaines
l'association régionale a pour objet d'accompagner ses membres, dirigeants d'entreprise, dans les responsabilités qu'ils portent tant au niveau économique, social, sociétal qu'environnemental, afin de mettre l'économie au service de l'homme ; pour cela, l'association propose de réfléchir, d'expérimenter, de se former, d'influencer, de développer pour pérenniser ; elle peut réaliser toutes les opérations qui sont compatibles avec cet objet, qui s'y rapportent et qui contribuent à sa réalisation dès lors qu'elles ne contreviennent pas à la législation sur les associations et à l'ordre public
OBJET Absent
Favoriser la création d'emplois à travers la gestion d'une prestation ménage au domicile d'une clientèle de particuliers
Représentation des habitants et des locataires, protection environnementale et animation du quartier
contribuer et mettre en oeuvre toute action à visée sociale et éducative et notamment intervenir sur le champ de l'insertion par l'activité économique et de la formation des personnes éloignées de l'emploi ; ARCADES est l'outil opérationnel et le coordinateur territorial d'actions financées par des fonds publics et par tout autre partenaire financier
développer l'esprit entrepreneurial ; favoriser la création, la transmission et le développement d'entreprises en Lorraine et dans le Grand Est ; contribuer au développement économique régional par la création d'entreprises et d'emplois, l'appui à la création d'activités nouvelles, la création et l'animation de réseaux de créateurs ; accompagner tout porteur de projet quels que soient son profil socio-économique, la nature de son projet, l'état d'avancement de son projet
aider les personnes éloignées de l'emploi dans leurs difficultés à retrouver un emploi durable ; pour ce faire, l'entreprise s'investissant dans cette mission d'insertion doit être considérée comme un partenaire, un vecteur incontournable, à côté des autres acteurs institutionnels et associatifs de l'insertion professionnelle ; mettre en oeuvre toute action de nature à faciliter l'insertion des publics en difficultés ; dans ce but, le CREPI Est a jugé utile de rassembler des entreprises de son bassin d'emploi, de toutes tailles et de tous secteurs d'activités, souhaitant aider les personnes éloignées de l'emploi, afin de pouvoir engager des actions spécifiques et/ou communes, visant à l'accompagnement de ces personnes et à la promotion de l'insertion professionnelle ; ces actions porteront notamment sur : la mobilisation des entreprises de l'Est de la France agissant dans la mise en application d'actions répondant à l'objet de l'association CREPI Est ; inciter et aider les entreprises à offrir des postes d'accueil et d'emploi pour des personnes en parcours d'insertion et mettre en adéquation ces postes avec les candidats ; mettre en synergie les moyens respectifs des acteurs économiques, sociaux, de l'insertion et de la formation, pour produire une offre d'insertion pérenne et adaptée à chaque individu ; définir puis contribuer à valider les parcours individuels avec les partenaires concernés ; soutenir ou initier des actions propices à la connaissance des métiers, aux aides à la création d'activités, aux aides à l'insertion professionnelle ; mener toutes études sociologiques, culturelles et économiques qui participeront à la réalisation de sa mission générale ; réaliser toute action s'inscrivant dans le cadre de l'objet précité
axer sur l'aspect animation du quartier et association de locataire ainsi que la préservation du site et du respect de l'environnement
création d'un groupe économique solidaire entre les entreprises d'insertion gérées par l'association "le Grand Sauvoy" et l'association "Néo +"
mettre à la disposition de ses membres, un ou plusieurs salariés liés au groupement par un contrat de travail, dans les conditions prévues par les dispositions de la loi du 25 juillet 1985 modifiée. a ce titre, elle aura la possibilité de faire connaître directement ou indirectement des actes de promotion afin de faire connaître son action
dans le respect des valeurs et des principes déterminés par sa charte constitutive, fédérer des associations et organisations du territoire intervenant dans le champ de l'insertion sociale et professionnelle ; mutualiser des moyens qui peuvent être mis à disposition de ses membres selon leurs besoins respectifs par prestations de services : recrutement et emploi de salariés, moyens techniques et prestations diverses ; coordonner plusieurs structures d'insertion régulièrement agréées par les pouvoirs publics et telles que visées à l'article L. 5132-4 du code du travail ; le G.E.S SAMSARA peut également directement mettre en oeuvre des projets et actions concourant à l'accompagnement vers l'emploi, l'insertion sociale et professionnelle des personnes en difficultés ainsi que des actions de formation
promouvoir en France et à l'étranger la recherche, le développement économique, technologique et industriel ainsi que l'innovation de management ; apporter son assistance technico-économique à toutes personnes physiques ou morales concernées par ces buts ; favoriser et diffuser les informations technologiques, industrielles et économiques ; animer par la formation et par toutes manifestations (colloques, séminaires, etc) les différentes personnes concernées par la poursuite de ces buts ; favoriser en général la liaison entre la recherche universitaire, les entreprises et les organismes publics ou privés ; aider les transferts de technologie ; constituer un vivier de cadres aptes à l'ingénierie de l'innovation ; gérer les cycles "créations d'activités" en devenant incubateur d'entreprises en association avec le potentiel universitaire nécessaire et notamment l'INPL par la constitution d'équipes multidisciplinaires et inter-âges (cadres en recyclage et étudiants) ; monter des expériences
revalorisation des produits blancs, bruns et des produits qui peuvent permettre la réduction de la production de déchets ; favoriser l'insertion sociale et professionnelle
favoriser l'insertion sociale et professionnelle, notamment celle des publics en situation de fragilité ; faciliter le lien entre le public et ses adhérents dans le développement de leurs compétences ; accompagner son public et ses adhérents dans le développement de leurs compétences notamment dans le cadre de la formation continue ; permettre aux entreprises de pourvoir à leurs besoins en compétences ; promouvoir et développer la formation professionnelle en s'appuyant sur la recherche et l'innovation pédagogique ; aider et accompagner les différents acteurs de la formation professionnelle et de l'insertion dans les réalisations de projets visant l'un des objectifs cités précédemment
développer les relations entre les jeunes, les demandeurs d'emploi et les entreprises industriels ; améliorer la connaissance réciproque du monde de l'éducation et du monde industriel auprès des acteurs de l'orientation publics et privés ; contribuer à l'information et l'orientation professionnelle des jeunes et des demandeurs d'emploi ; favoriser l'employabilité et l'accès à l'emploi, en particulier celui des jeunes et des demandeurs d'emploi, au sein des entreprises industrielles de la région Grand Est ; uvrer à la féminisation des métiers industriels ; permettre à différentes branches professionnelles industrielles de mener des actions conjointement sur des actions transverses
Effectuer des déménagements toutes distances, manutention, nettoyage et bricolage
initier et partager avec les acteurs socio-économiques et politiques des territoires des démarches innovantes en faveur de la professionnalisation des pratiques ressources humaines et managériales dans le but d'améliorer la performance économique, sociale et humaine des organisations de travail
défense des intérêts du quartier, l'étude, l'amélioration, transformation et embellissements à signaler aux pouvoirs publics, l'organisation des fpetes et manifestations diverses
vise à apporter un appui promotionnel, pédagogique, technique et financier à la mise en oeuvre de la formation complémentaire concernant les personnes en C.E.S. ou C.E.C. Elle se fixe en outre notamment comme objectifs: d'être en aide à la mobilisation des organismes employeurs et notamment auprès des responsables de l'encadrement des salariés en contrat emploi solidarité ou contrat enploi consolidé ; de réaliser un bilan diagnostic permettant de définir les contours du projet professionnel de
Rechercher et de définir les besoins sociaux, familiaux, éducatifs, culturels et sportifs des habitants d'une zone territoriale dite Haussonville - Placieux, limitée par la rue du Sergent Blandan, la rue du Général Leclerc, l'Avenue de la Libération, la rue Emile Bertin, le boulevard des Aiguillettes et le lotissement de Remirecourt
mettre en un place un système destiné : à offrir aux consommateurs des agences immobilières françaises : l'offre la plus large ; la diffusion la plus efficace de leur offre ; permettre aux agents immobiliers qui le souhaitent de coopérer pour élargir et développer leur activité commerciale, et plus généralement, toute action directe ou indirecte permettant de réaliser ou de renforcer l'objet social. Il est rappelé en tant que de besoin que l'association ne poursuit aucun autre objet que la mise en commun des informations concernant les mandats de vente exclusifs détenus par ses membres dans les conditions indiquées dans les présents statuts, le Règlement intérieur et les statuts des associations locales. L'Association n'intervient pas dans la promotion ni dans la commercialisation des biens immobiliers eux-mêmes qui sont de la seule responsabilité des membres à titre individuel. L'Association ne constitue donc ni une organisation intégrée de promotion et/ou de commercialisation de biens immobiliers, ni un réseau commercial d'indépendants, par exemple de franchise ou coopératif, pour promouvoir et/ou commercialiser sous enseigne commune des biens immobiliers. pas davantage l'Association n'a reçu mandat de représenter ses membres auprès des différentes institutions professionnelles ou administratives pour parler en leur nom et négocier pour leur compte un quelconque avantage ou engagement comme le fait une chambre syndicale, syndicat, fédération, ou autres, les membres demeurant seuls responsables de cette action
création et la gestion d'établissements destinés aux personnes isolées, travailleurs, retraités, étudiants, migrants et toute personne défavorisée dans le département de Meurthe-et-Moselle ; animation, l'accompagnement social et réinsertion à travers des actions ou activités spécifiques pouvant se dérouler tant à l'intérieur qu'à l'extérieur des établissements
contribuer à formuler les attentes et les demandes des habitants ; exprimer des avis sur des projets concernant le quartier, en amont de la décision ; favoriser l'émergeance des suggestions et propositions en s'appuyant sur les initiatives et ressources locales. L'association a une fonction d'animation qui contribue à faciliter l'expression de l'ensemble des Nancéiens.
favoriser le retour à un rythme de vie et d'activité régulier; soutenir et accompagner le désir d'insertion et articuler les parcours enclenchés avec les structures de droit commun dans un objectif d'insertion durable
favoriser les relations et les échanges entre les riverains et amis du parc de la cure d'air saint Antoine à Nancy(entrée rue Marquette) au travers d'activités ou manifestations qu'elle propose ou qu'elle soutient ; mener des travaux d'études, de recherche et d'animation sur la mémoire et l'histoire du quartier ; promouvoir, soutenir et favoriser le développement du quartier, préserver son identité, son patrimoine naturel et bâti et la qualité de vie de ses habitants
promouvoir et soutenir la mise en place d'un système alimentaire local novateur, durable et équitable, dans nos territoires, dans une perspective de souveraineté alimentaire
accueil de manifestations, animation artistique et culturelle (théâtrale, musicale, cinématographique, la promotion de la lecture, de la littérature et le développement des arts)
Etude des questions d'intérêt général du quartier et des solutions pratiques à y apporter Aide et assistance aux personnes du 3ème âge Organisation des fpetes et des manifestations destinées à maintenir des relations amicales entre les habitants du quartier Encouragement à tout mouvement de jeunes.
remplir une mission de service public territorial pour l'insertion professionnelle et sociale des jeunes âgés de 16 à 25 ans ; elle participe au service public de l'emploi et au réseau pour l'emploi ; la mission locale du Grand Nnancy développe une offre de service adaptée aux besoins des jeunes et des entreprises de son territoire, avec la mobilisation d'un large partenariat avec les acteurs publics, économiques, sociaux et associatifs : repérer et mobiliser les jeunes, accueillir, informer et orienter les jeunes, accompagner l'élaboration et la mise en oeuvre du parcours des jeunes, appuyer les employeurs dans le recrutement et l'intégration des jeunes
favoriser et entreprendre sous l'impulsion et le contrôle de ses membres, des opérations visant à la maitrise de l'énergie, la promotion des énergies renouvelables et la contribution à la protection de l'environnement dans un souci de développement durable notamment dans les domaines de l'habitat, des transports et du tertiaire. L'association agira tant par ses membres que par des tiers.
contribuer à la coordination des actions menées dans le cadre du Service Public de l'Emploi ; conduire des actions d'observation du territoire et mettre en place des plans d'actions ; exercer des actions en matière de prévision des besoins de main-d'oeuvre et de reconversion des territoires ; exercer des actions de développement de l'emploi et de création d'activités ; réduire les freins à l'emploi par le biais des actions inscrites dans le Plan Local d'Insertion par l'Economie, le Plan Urbain de Cohésion Sociale et le Plan de Lutte contre les Discriminations ; participer à l'accueil, l'information et à l'orientation des personnes en recherche d'emploi
soutenir, en favorisant leur financement, la création ou le développement de structures de l'économie sociale et solidaire créant ou consolidant des emplois, notamment pour des personnes en difficulté, et inscrites dans une démarches de pérennisation par le développement de ressources de nature économique. Par ailleurs, elle pourra également, sous réserve de l'acceptation par les instances dirigeantes de l'assocciation: participer à la réflexion et à la mise en place de toute action permettan
association française d'appui à des projets d'aide au développement socioculturel et économique à Madagascar
à travers la formation, le coaching, la pratique d'activités de bien-être, sportives et culturelles, favoriser le développement personnel et professionnel de ses adhérents ainsi que de tout public; mission d'insertion; collaborer avec des établissements, publics et privés, travaillant en ce sens; organiser toutes actions afin de réaliser cet objet: séjours ou manifestations jugées utiles, notamment dans les domaines de l?animation, de l?éducation, de la formation et du spectacle
le développement, la représentativité et l'animation sous toutes ses formes par et pour les commerçants du quartier St Léon
l'association s'adresse à tout public y compris à des personnes socialement défavorisés, facilitant l'accès aux NTIC et promouvant son utilisation; l'activité mise en oeuvre concernera essentiellement le domaine informatique, notamment les services d'assistance et de dépannage, ainsi que l'assemblage de machines, mais aussi des domaines transversaux ou corollaires, comme la gestion ou l'anglais; l'association a pour vocation, d'offrir, d'une part, une formation théorique et pratique, et d?autre part, de promouvoir l?insertion professionnelle et la création d?activité, valorisant socialement et économiquement le savoir-faire acquis; lutter contre toute forme d?exclusion et se placer résolument dans la perspective de la cohésion sociale
de promouvoir, de stimuler et d'expérimenter le développement durable en Lorraine. Il est question d'adhérer, de faire adhérer et de contribuer aux politiques régionales, nationales et européennes dans le cadre de leurs stratégies de développement durable
la mise à disposition de personnes rencontrant des difficultés particulières d'insertion professionnelle ( dénommées par la suite vacataires ) au profit de personnes physiques ou morales ( dites utilisateurs ) pour des travaux autorisés par le législateur selon l'article L.322-4-16-3 du code du travail; la mise en oeuvre de tous les moyens susceptibles d'aider à la réinsertion sociale et professionnelle des personnes en difficulté
le recrutement, la formation, la mise à disposition à titre onéreux de personnel dans toute entreprise, à la seule fin d'une recherche d'insertion professionnelle durable de celle-ci, conformément à la législation régissant les Entreprises de Travail Temporaire d'Insertion (E.T.T.I.). L'Association se donne comme finalité la promotion des personnes en faisant appel à la participation , à la solidarité et à la responsabilité de tous et entend promouvoir un environnement qui leur soit favorable et
le Développement du Quartier
EDEST a pour vocation d'intervenir en concevant et/ou en exécuatnt, pour le compte de commanditaires publics ou privés, y compris en co-traitance ou sous-traitance, tous travaux, actions ou prestations dans les champs du conseil en gestion des ressources humaines, du recrutement, de l'audit et de la formation professionnelle et de l'accompagnement vers l'emploi en direction de tous publics. Edest se propose de faciliter la recherche d'emploi en France et à l'Etranger, y compris par interne
Organiser en région lorraine des partenariats de conviction et de compétence visant à la mise en place de nouveaux outils de développement et de traitement des problèmes urbains, économiques, culturels et sociaux, notamment pour le compte des collectivités publiques.
proposer à des particuliers, entreprises ou organismes, des personnes sans emploi, chômeurs, chômeurs de longue durée, ou personnes bénéficiaires du RMI pour effectuer des tâches simples et de courte durée: ménage, garde d'enfant, petit bricolage, courses, aide au ménage, déménagement, petit jardinage; produire un soutien moral et une aide effective dans le but de recouvrer un emploi à plein temps et redonner le goût du travail à des personnes se sentant exclues; ce soutien se fait en partie en mettant en relation des personnes confrontées au même type de problème et en créant une dynamique permettant à court terme un retour à l?emploi définitif
l'information des entrepreneurs ou futurs entrepreneurs dans le but de favoriser le développement et la pérennité de l'entrepartenariat, le regroupement d'artisans autour de projets communs, tout comme le développement par les travailleurs de leur propre outil de production, à travers les formes juridiques adéquates et les cadres sociaux et fiscaux appropriés, elle souhaite favoriser l'émergence d'opportunités en ce sens, elle souhaite d'une part informer les jeunes des possibilités en ces domaines et d?autre part apporter son soutien aux porteurs de projet, elle souhaite favoriser leur accompagnement par leur mise en relation avec des réseaux de business angels, voire contribuer au développement de tels réseaux, enfin, elle a pour ambition d?être un point de contact entre les créateurs d?hier et ceux de demain, ou tout simplement, avec de jeunes collaborateurs, il est précisé qu?elle ne doit, sous peine de perdre son caractère non lucratif, rendre de services aux entreprises qui en sont membres de sorte qu?elles puissent en retirer un avantage concurrentiel si le service rendu occasionne directement une diminution de leurs charges ou un accroissement de leurs produits, elle pourra en revanche agir en tant que centre documentaire, pour des consultations de nature informative seulement dont les membres personnes physiques pourront se servir librement et sous leur seule et entière responsabilité, enfin, des consultations, si elles devaient avoir lieu, ne pourraient se faire que bénévolement, tant de la part de l?association que de ses intervenants
développement du quartier Saint Pierre
défendre et représenter les intérêts économiques et moraux des Petites et Moyennes Entreprises et d'apporter à ses adhérents tous renseignements, toutes indications, toutes consignes et toutes directives relatifs à ces intérêts; plus particulièrement, d'assurer en tant que telle - au nom de la C.G.P.M..E. lorsque les textes le spécifient - l'ensemble des mandats représentatifs patronaux attribués aux P.M.E. ou aux P.M.I. dans le département au titre du Commerce de l'Industrie et des prestata
commercialiser divers services en lien avec l'automobile ; organisation et réalisation d'événement ; rassembler et fédérer des passionnés de l'automobile ; achat, vente en gros ou en détail, location avec ou sans chauffeur, entretien, parcage, dépannage, réparation, transformation de tous véhicules, engins et tous moyens de locomotion, de manutention, travaux public, motoculture, neufs ou d'occasion : terrestres, maritimes ou fluviaux ; achat, vente en gros ou en détail de pièces détachées et d'accessoires se rattachant directement ou indirectement aux biens ou aux opérations précitées ; achat, vente en gros ou en détail de tous carburants, lubrifiants, produits d'entretien ; participer à des épreuves de sports automobiles et motocyclistes ; achat, vente en gros ou en détail d'alimentation générale
permettre à des jeunes d'âge scolaire et à des étudiants de développer leur sens de l'initiative et des responsabilités, de s'initier à la gestion de projets et à la vie économique, d'acquérir un esprit d'entrepreneur ainsi qu'un ensemble de savoir faire et de savoir être qui leur seront utiles dans leurs vies futures, tant sur le plan professionnel qu'au niveau personnel ; elle s'appuie pour cela sur différents outils et programmes parmi lesquels "Notre Commune", "YEP" et les "Mini-Entreprises" ; ces dernières consistent en la création et l'animation, par les jeunes, d'entreprises basées sur le modèle de soicétés minitatures dans un stric but pédagogique ; compte tenu de la spécificité lorraine, membres de la Grande Région "Sarre, Rhénanie Palatinat, Luxembourg, Lorraine et Wallonie), les programmes d'EPA Lorraine pourront être transfrontaliers et menés en partenariat avec les associations portant les mêmes programmes dans la Grande Région ; ces jeunes sont encadrés par des bénévoles, actifs ou retraités : enseignants et personnels du monde éducatif, professionnels des secteurs privés et associatifs ; mobiliser le monde éducatif, professionnels des secteurs privés et associatifs ; mobiliser le monde éducatif, économique et social afin de l'associer à ses actions ; elle oeuvre pour sa reconnaissance auprès des institutions publiques au niveau territorial ; coordonner les actions locales et régionales et représenter en Lorraine l'association "Entreprendre pour Apprendre France" ; sensibiliser et associer les acteurs de la vie éducative, économique et sociale à ses actions ; offrir à ses membres les moyens de formation, d'information et de réunion nécessaires ; rechercher et développer les moyens propres à ces fins
identifier des actions concrètes d'entreprenariat social à travers le monde, étudier sur le terrain ces initiatives, partager et promouvoir ces expériences
être un lieu de libre-expression des habitants et de construction de la démocratie représentative ; jouer un rôle de relais avec la ville de Nancy, la communauté urbaine et les habitants ; permettre aux habitants de s'exprimer, de s'impliquer dans les décisions concernant la vie au quotidien, de formuler des attentes et avis sur les projets, de donner vie à des initiatives ; représenter en tant que force de propositions, un lieu d'échanges, d'informations et de veille ; être consulté, le cas échéant, par le Maire qui l'associe à la réflexion et à l'évaluation des actions intéressant le quartier, la ville, l'agglomération ; avoir une fonction d'animation qui contribue à un renforcement du lien social le temps d'une idée, d'un projet, s'ouvrir à l'ensemble des acteurs concernés
les ateliers de vie sont des lieux de libre-expression des habitants et de construction de la démocratie représentative.Les ateliers de vie jouent un rôle de relais avac la ville de Nancy, la communauté urbaine et les habitants. Ils sont créés pour permettre aux habitant de s'exprimer, s'impliquer dans les décisions concernant la vie au quotidien, formuler des attentes et avis sur les projets, donner vie à des initiatives. Forces de proposition, les ateliers de vie de quartier à une fonction d'animation qui contribue à un renforcement du bien social
être un lieux de libre-expression des habitants et de construction de la démocratie représentative ; jouer un rôle de relais avec la Ville de Nancy, la communauté urbaine et les habitants ; permettre aux habitants de s'exprimer, de s'impliquer dans les décisions concernant la vie au quotidien, de formuler des attentes et avis sur les projets, de donner vie à des initiatives ; représenter en tant que force de propositions, un lieu d'échange, d'informations et de veille ; être consulté,le cas échéant par le Maire qui les associe à la réflexion et à l'évaluation des actions intéressant le quartier, la ville, l'agglomération ; avoir une fonction d'animation qui contribue à un renforcement du lien social le temps d'une idée, d'un projet ; s'ouvrir à l'ensemble des acteurs concernés
être un lieu de libre-expression des habitants et de construction de la démocratie représentative ; jouer un rôle de relais avec la Ville de Nancy, la communauté urbaine et les habitants ; permettre aux habitants de s'exprimer, de s'impliquer dans les décisions concernant la vie au quotidien, de formuler des attentes et avis sur les projets, de donner vie à des initiatives ; de proposition, les ateliers de vie de quartier ; être force de propositions, un lieu d'échange, d'informations et de veille ; être éventuellement consultés par le Maire qui les associe à la réflexion et à l'évaluation des actions intéressant le quartier, la ville, l'agglomération ; avoir une fonction d'animation qui contribue à un renforcement du lien social, le temps d'une idée,d'un projet ; ils s'ouvrent à l'ensemble des acteurs concernés
les ateliers de vie sont des lieux de libre-expression des habitants et de construction de la démocratie représentative. Les ateliers de vie jouent un rôle de relais avec la Ville de Nancy, la communauté urbaine et les habitants. Ils sont créés pour permettre aux habitants de s'exprimer, de s'impliquer dans les décisions concernant la vie au quotidien, de formuler des attentes et avis sur les projets, de donner vie à des initiatives. Forces de proposition, les ateliers de vie de quartier représentent un lieu d'échange, d'informations et de veille ; les ateliers de vie peuvent être consultés par le maire qui les associe à la réflexion et à l'évaluation des actions intéressant le quartier, la ville, l'agglomération ; les ateliers de vie de quartier ont une fonction d'animation qui contribue à un renforcement du lien social, le temps d'une idée, d'un projet ; ils s'ouvrent à l'ensemble des acteurs concernés
les ateliers de vie sont des lieux de libre-expression des habitants et de construction de la démocratie représentative. Les ateliers de vie jouent un rôle avec la Ville de Nancy, la communauté urbaine et les habitants. Ils sont crées pour permettre aux habitants de s'exprimer, de s'impliquer dans les décisions concernant la vie au quotidien, de formuler des attentes et avis sur les projets, de donner vie à des initiatives. Forces de proposition, les ateliers de vie de quartier représentent un lieu d'échange, d'informations et de veille ; les ateliers de vie peuvent être consultés par le maire qui les associe à la réflexion et à l'évaluation des actions intéressant le quartier, la ville, l'agglomération ; les ateliers de vie de quartier ont une fonction d'animation qui contribue à un renforcement du lien social, le temps d'une idée, d'un objet ; ils s'ouvrent à l'ensemble des acteurs concernés
les ateliers de vie sont des lieux de libre-expression des habitants et de construction de la démocratie représentative. Les ateliers de vie jouent un rôle de relais avec la Ville de Nancy, la communauté urbaine et les habitants. Ils sont crées pour permettre aux habitants de s'exprimer, de s'impliquer dans les décisions concernant la vie au quotidien, de formuler des attentes et avis sur les projets, de donner vie à des initiatives. Forces de proposition, les ateliers de vie de quartier représentent un lieu d'échange, d'informations et de veille ; les ateliers de vie peuvent être consultés par le maire qui les associe à la réflexion et à l'évaluation des actions intéressant le quartier, la ville, l'agglomération ; les ateliers de vie de quartier ont une fonction d'animation qui contribue à un renforcement du lien social, le temps d'une idée, d'un projet ; ils s'ouvrent à l'ensemble concernés
les ateliers de vie sont des lieux de libre-expression des habitants et de construction de la démocratie représentative. Les ateliers de vie jouent un rôle avec la ville de Nancy, la communauté urbaine et les habitants. Ils sont crées pour permettre aux habitants de s'exprimer, de s'impliquer dans les décisions concernant la vie au quotidien, de formuler des attentes et avis sur les projets, de donner vie à des initiatives. Forces de proposition, les ateliers de vie de quartier représentent un lieu d'échange, d'informations et de veille ; les ateliers de vie peuvent être consultés par le maire qui les associe à la réflexion et à l'évaluation des actions intéressant le quartier, la ville, l'agglomération ; les ateliers de vie de quartier ont une fonction d'animation qui contribue à un renforcement du lien social, le temps d'une idée, d'un projet ; ils s'ouvrent à l'ensemble des acteurs concernés
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Organisation d'actions destinées à promouvoir les conpétences professionnelles et artistiques des jeunes en vue de favoriser leur insertion professionnelle
aider les étudiants et les diplômés du groupe ICN école de management ( basé au 13, rue Michel Ney 54000 NANCY) à créer leur entreprise, de donner aux étudiants du groupe les conseils nécessaires à l'élaboration de leur projet-école et de promouvoir l'esprit d'entrepreneuriat au sein de l'école
assistance, service, loisirs, accompagnement sous toutes ses formes et soutien aux personnes atteintes de cécité totale ou partielle domiciliées en Lorraine, initiation aux techniques de la téléphonie, au Braille, à l'informatique adaptée, apprentissage à l'utilisation des équipements multimédias...), soutien psychologique par l'écoute, conseil et orientation
fédérer et promouvoir les stuctures de l'Insertion par l'Activité Economique (IAE) du territoire de Lorraine Champagne Ardennes ; assurer un rôle de centre de ressourses, appui, observatoire, information, acceuil et de veille sur le champ de l'IAE sur le territoire ; coordonner des projets, organiser et animer des échanges sur les dimensions économiques, sociale, organisationnelles, financières des stuctures d'insertion ; aider à la création d'activités et d'emplois sur les territoires ; exprimer des avis et propositions
rassembler et fédérer un nombre significatif et crédible de constructeurs lorrains pour le développement des performances individuelles et collectives. Assurer une montée en compétences et une augmentation des parts de marchés de ses membres au travers d'actions business. Assurer la promotion de la construction de bâtiments en bois, par une communication basée sur la preuve (réalisations, capacités industrielles, convergence et complémentarité des offres etc.) Recueillir, étudier et partager les meilleures pratiques régionales, nationales et internationales dans les domaines de l'eco-construction et l'éco-réhabilitation, notamment par des échanges et rencontres avec d'autres initiatives collectives existantes. Créer une offre de formation en adéquation aux nouveaux besoins et exigences des acteurs du marché de la construction durable (recenser les formations existantes, les intégrer et les compléter par des programmes adaptés). Assurer la structuration, la convergence et la diffusion de l'offre globale des membres au niveau national (voir international), au travers de réalisation concrètes, crédibles, évaluées comme références de ses membres, (lotissements, bâtiments d'activités professionnelles, éco-quartiers, ect.), créer et/ou renforcer le développement d'une coopération des acteurs de l'habitat sain et performant à l'échelle de la région lorraine et des nouveaux espaces de marchés
gestion de l'Unité de restauration et de la Cafétariat de l'Hotel de Police.La proposition de diverses prestations sociales et cuilturelles. Apporter son aide morale et matérielles afin de faire progresser l'animation des Oeuvres Sociales Culturelles ou sportives en faveur des bénéficiaires prévus à l'Article 3 des présents statuts
développer des dispositifs d'aides et de conseils aux salariés et aux entreprises, d'apporter son concours à des institutions publiques ou privées dans les domaines éconmiques, juridique, culturel et social ; mener à bien des activités de coopérations internationales ; contribuer à la participation active des partenaires sociaux et plus largement des représentants de la société civile aux actions territoriales et de développement local ; assurer la formation générale, économique et sociale des salariés, notament de ceux exerçant des responsabilités dans diverses institutions sociales et économiques, ou appelés à remplir eux-mêmes des tâches de formateurs
prestations de formation, l'organisation de colloques et de manifestations diverses, des interventions auprès d'institutions, collectivités, entreprises, établissements scolaires et universitaires, centre de formation, aide à la création et à la gestion d'entreprise et accompagnement post création, prestations diverses visant à favoriser les relations sociales et culturelles, l'orientation et l'insertion sociale, la communication interculturelle
mutualiser les tâches administratives et financières des P.L.I.E. ( Plans Locaux pluriannuels pour l'insertion et l'Emploi Lorrains reconnus comme tels par un protocole d'accord en cours de validité ) et à mener toute autre action visant à la gestion de fonds européens
favoriser le développement économique, améliorer le financement initial d'entreprises en phase de création ou de début de développement et la reprise d'entreprises à potentiel par des associés de référence; mettre en relation des investisseurs personnes physiques membres du Club Alidev Angels et des entrepreneurs, en assurant leur pré-sélection et leur préparation; promouvoir l'investissement individuel dans les entreprises françaises; rôle limité à la présentation du projet par l'entrepreneur aux investisseurs potentiels et ne s'étend nullement à la négociation portant sur la participation ou non de l'investisseur dans le capital de l'entreprise
mener toutes études dont elle pourrait être saisie ou dont elle se saisirait en matière de consommation et de cadre de vie, d'en assurer la diffusion auprès de ses adhèrents, ainsi que la documentation, l'information et la formation de ceux-ci, pour la défense collective et individuelle de leurs intérêts dans ces domaines. Elle a compétence pour représenter les organisations adhérentes, ou adhérents individuels, dans toutes les instances administatives ou autres, régionales et départementales,t
représenter les intérêts des professionnels du quartier Saint-Nicolas à Nancy auprès des pouvoirs publics ; défendre les intérêts des adhérents ; promouvoir le quartier et de fait, les entreprises qui s'y rattachent ; rassembler chacun pour des actions communes ; créer un environnement de convivialité entre les adhérents ; créer un lieu d'échanges et de partenariat entre les différents partenaires de la vie économique ; valoriser le quartier par des actions collectives et individuelles ; organiser et animer des actions de promotion, d'animation, de communication ; ester en justice
développer le système éducatif national et dans une moindre mesure, international, en garantissant le respect de la personnalité de l'enfant et de l'action éducative des familles ; lutter contre la pauvreté extrême où qu'elle se trouve et favoriser le retour à l'emploi des publics les plus fragiles ; développer et participer de manière active à toute mesure permettant de créer de la richesse en vue de réaliser l'objet, soutenir la croissance de l'économie, améliorer le quotidien de tous les concitoyens quel que soit leur origine, leur religion ou leur appartenance à un groupe
promouvoir les entreprises lorraines du secteur agroalimentaire dans leur volonté de développement à l'exportation
proposer, mener ou participer à toutes actions agissant contre le chômage, la précarité et les exclusions, en favorisant l'accueil, le conseil et la formation de toutes personnes dans les domaines de la connaissance et l'information de leurs droits sociaux, la recherche d'emploi, la redynamisation psychologique et le soutien individuel et collectif ; rassembler chômeurs, précaires, travailleurs pauvres, étudiantEs et salarieEs, hommes et femmes, françaisEs et immigréEs, syndiquéEs et non syndiquéEs, associations et citoyenNEs, pour abolir les chômages, les exclusions, les précarités, les pauvretés ; contribuer à imposer une réelle réduction massive du temps de travail sans perte de salaire et sans aggravation des conditions de vie pour les salariés, avec des créations massives d'emplois utiles, et basées sur une authentique redistribution des richesses ; lutter pour le respect et l'application des droits fondamentaux inconditionnels : droit au travail décent, droit à l'éducation, à la formation, utile et librement choisi, droit à la culture, droit au logement, droit à la santé, droit au libre choix, droit à la citoyenneté, droit aux revenus décents, droit à la libre circulation: transports; mettre en place des actions de solidarité alternatives par la biais du R.S.A: Réseau de Solidarité Alternative; provoquer par le débat, par les échanges, par des sessions de formation et d'information, une ouverture des conscience
promouvoir le développement commercial en mettant en avant une éthique du commerce basée sur le troc de biens et services inter entreprises ; organiser des forums, conférences, semaines de promotion... autour de ce thème
aide au retour à l'emploi pour tous les bâcheliers de Nancy, Régional, National ; prestation similaire du pôle emploi
promotion, appui et accompagnement sur le territoire national français, de l'initiative "Yasuni-ITT" portée par le gouvernement de l'Équateur ainsi, autant que possible, que son extension et sa multiplication ; 3 grands objectifs seront poursuivis : 1/ promouvoir le projet Yasuni ITT par tous les moyens sur le territoire national français (l'accent sera particulièrement mis sur les concepts politiques, économiques et écologiques qui le guident) ; 2/ mobiliser le maximum de soutiens financiers au fonds fiduciaire du projet Yasuni ITT mis en place par le gouvernement de l'Équateur et le PNUD, d'après l'accord souscrit le 3 août 2010 et dont sa gestion se fera aux termes dudit accord ; 3/ reprendre et transposer les objectifs de Yasuni ITT dans les projets portés en France par les membres de l'association, afin dans un principe de réciprocité, de faire vivre ici les objectifs de développement durable et de participation citoyenne prônés plus largement par le projet équatorien et notamment son ambition basée sur un changement de maîtrise énergétique et un nouveau modèle de développement participatif apte à construire une économie post-pétrolière
la réinsertion professionnelle des fonctionnaires ou de toute personne employée par les fonctions publiques d'Etat, des collectivités territoriales ou hospitalières qui placés en congé de longue maladie, ou de longue durée, doivent bénéficier d'une préparation à la reprise d'une activité et éventuellement d'un suivi après celle-ci ; elle se donne aussi pour but toute recherche susceptible de lui permettre d'atteindre ses objectifs, et par là d'être un lieu d'expertise pour tout projet similaire ; elle se veut être dans cette optique, un lieu relai pour les fonctionnaires qui, après une réintégration visée au premier paragraphe, ont besoin de toute aide leur permettant de mieux s'intégrer à la communauté de travail qui les accueille ; assurer la formation de toute personne qui participe à l'accueil des personnes précitées
développer une offre d'insertion par l'activité économique en direction des personnes éloignées de l'emploi et les accompagner dans la réussite de leur projet professionnel ; concevoir et réaliser des prestations de services au bénéfice des habitants et contribuer à la vitalité économique du territoire de l'agglomération ; faciliter l'usage de la ville au quotidien et réintroduire une présence humaine dans les quartiers ; participer au renforcement du lien social par des actions de médiation sociale de proximité ; nos activités s'inscrivent dans le cadre général du développement durable ; elles se déclinent au sein de deux départements : département services urbains de proximité, gestion des parkings-relais du tram, entretien et surveillance de parkings publics, sécurisation et information des habitants sur les chantiers de rénovation urbaine ; département énergie, médiation sociale, médiation énergie, précarité énergétique, actions de médiation sociale information sécurité, hygiène santérn opérations ciblées de maîtrise des consommations d'eau et d'énergie DEFI
militer pour la reconversion des objets usagers
mener toute action de lutte contre l'exclusion en favorisant l'insertion sociale et professionnelle des personnes en difficultés par la coordination, la consolidation, la création et la gestion d'ateliers et chantiers d'insertion ou toute autre action d'insertion sociale et professionnelle, dans une dynamique de promotion et de développement des territoires
rassembler les nanceiennes et les nanceiens souhaitant participer à l'élaboration de projets innovants pour Nancy et tous ses habitants
mise à disposition de ses membres d'un ou de plusieurs salariés liés au groupement par un contrat de travail, dans les conditions prévues par les dispositions de la loi du 25 juillet 1985 modifiée et de la loi du 28 juillet 2011
réinsertion de personnes handicapées dans le domaine du recyclage
gérer un garage solidaire associatif en permettant à tous, et particulièrement à des personnes en difficulté, de maintenir leur véhicule en bon état de marche et de sécurité ; les adhérents effectuent eux-mêmes les réparations nécessaires sur leur propre véhicule, sous leur entière responsabilité avec l'aide possible d'une personne qualifiée, salariée ou bénévole de l'association ; les travaux peuvent aussi être confiés à la structure en contrepartie d'une participation financière ; en outre, la structure peut aussi apporter des aides multiples à la personne adhérente
la formation, l'information, l'animation de tous colloques ou séminaires se rapportant directement ou indirectement à la propriété immobilière privée, bâtie ou non bâtie, sur les plans économiques, juridiques, fiscaux et moraux ; l'étude des réformes qui la concerne et la recherche des mesures propres à diminuer les charges qui la grévent ; elle a également pour objet la réalisaton d'audits juridiques de copropriété et/ou de propriété (multiple ou simple) tant sur un plan strictement juridique que fiscal et social ; ces audits peuvent donner lieu à des actions de formation, d'information ; elle intervient pour le compte de tous organismes publics ou privés, ainsi qu'auprès de toutes personnes physiques ou morales
la défense des commerçants non sédentaires; organisation des marchés et foires; création de partenariat avec les mairies en vue de promouvoir l'activité commerciale et les animations ; l'union aura pour préoccupation la prise en compte des intérêts matériels et moraux collectif de la profession de commerçants non sédentaires; et la recherche permanente d'un meilleur service à la clientèle ; l'union aura pour objet l'information de ses membres; l'organisation de manifestations récréatives ou professionnelles et la recherche de moyens de conforter et de développer la profession; notamment par l'organisation commerciale; promotionnelle; publicitaire; et la mise en oeuvre de nouveaux points de ventes
favoriser l'insertion sociale et professionnelle de jeunes et d'adultes en difficulté par la mise en oeuvre d'un atelier de remise en état d'appareils électroménagers usagés, revendus d'occasion avec garantie
penser et agir autrement, en contribuant à la société de la connaissance dans les domaines de la prospective et de la stratégie
participer à l'insertion professionnelle des personnes relevant de l'insertion par l'activité économique et faciliter l'accès à la culture pour tous ; pour accomplir ses missions d'intégration professionnelle, l'association s'ouvre à toutes formes de création, dans une dynamique de promotion et de développement des personnes et des territoires ; l'association "Le 223" se positionne dans le champ de l'économie sociale et solidaire ; elle place l'Homme au coeur de son action d'accompagnement socio-professionnel et de formation par le travail ; pour cela, elle propose un parcours d'insertion socioprofessionnelle aux personnes les plus éloignées de l'emploi fondé sur une expérience en situation réelle de travail, une formation en situation de production, ainsi qu'un accompagnement individualisé adapté à la situation de ces personnes
promotion à l'échelon régional et interrégional de projets de travail différent pour un développement solidaire ; développer toute forme de participation des jeunes et adultes éloignés ou non de l'emploi, à l'aménagement, l'équipement, l'animation, la sauvegarde et la gestion de l'espace de vie et des espaces naturels
création et gestion d'un site internet nommé aubonmarchelorrain.fr qui se propose d'offrir à des producteurs lorrains (maraichers, viticulteurs, producteurs de lait, de fromage, de pain, de viande....) la mise en ligne de leurs produits en vue de commandes par des consommateurs locaux ; l'association favorisera également la mise en place de points de retraits pour les commandes faites en ligne ; de promouvoir par quelques moyens que ce soit (vidéos de présentation des produits, articles, entrevues filmées ou non conférences...) de l'activité des producteurs
favoriser le développement de la production audiovisuelle dans la Région Est de la France
accompagner des jeunes à se former à divers métiers manuels et intellectuels ; faire des sorties découvertes pour découvrir le monde professionnel dans divers pays ; mettre en relation des groupes de personnes de milieux associatifs et professionnels afin de créer des synergies qui permettront d'accompagner les jeunes vers le retour à l'emploi, en créant notamment des stages, accompagner des personnes vers des parcours de réussite à l'emploi ; mettre en oeuvre des actions d'insertion sociale et professionnelle en direction de personnes en difficulté ; mise en place d'argent de poche
fournir des services à ses membres pour les besoins de leurs opérations exonérées ou situées hors champ de la TVA réalisées, directement ou indirectement, en faveur de l'accueil, l'accompagnement ou l'insertion sociale et professionnelle des personnes atteintes de troubles psychiques ou en situation de handicap, aider les Groupes d'Entraide Mutuelle à s'organiser pour effectuer la plénitude de leurs missions; chaque service rendu aux membres de l'association peut également être proposé de façon accessoire à des tiers
aider les femmes à retrouver une dignité physique, morale et psychologique afin de faciliter leur réinsertion sociale et professionnelle
permettre le développement et le respect du cadre de vie et de l'art de vivre de notre quartier
animer une vie associative et rendre service à un groupe d'étudiant par le biais d'activité financer par du sponsoring, partenariats
aider les membres des associations adhérentes à trouver un emploi
contribuer à l'engagement et à la capacité d'agir des jeunes en particulier ; informer, communiquer et sensibiliser au volontariat, au bénévolat et à la solidarité ; favoriser l'accès aux droits sociaux ; promouvoir l'émancipation et l'autonomie ; donner le goût de l'action collective et le désir de s'investir ; favoriser le mécénat de compétences des entreprises et des professionnels de l'économie sociale et solidaire
mettre en place une démarche expérimentale qui faciliterait les synergies entre les acteurs économiques, culturels et sociaux, en appui d'outils innovants et collaboratifs ; ces synergies et ces outils sont au service des intérêts complémentaires des parties prenantes, en vue de créer des dynamiques locales ; elle a également pour objet d'accueillir des jeunes en service civique dans le cadre de cette démarche
accompagner, soutenir, défendre et représenter les porteurs/porteuses de projet en agriculture biologique qui ne dispose pas de foncier
union locale étant une union d'intérêts qui a pour but de faciliter le fonctionnement des associations membres dans le cadre de l'organisation des animations de quartier ; c'est une unité administrative autonome qui peut être amenée à régler techniquement des problèmatiques communes aux associations membres, notamment : financement de la prise en charge de prestations en matière de sécurisation des manifestations ; financement de la prise en charge des droits SACEM ; relations avec la ville de Nancy et d'autres partenaires pour collecte de fonds, mécénat ; elle exerce donc une fonction support aux projets des associations de quartier ; contrat groupe assurance
favoriser l'information, l'orientation et l'insertion professionnelle des étudiants de cycle court (BTS, DUT, Licence Professionnelle) en formation initiale, alternance ou en formation continue ; favoriser et développer la relation étudiants - entreprises, notamment par l'organisation d'événements ; renforcer la professionnalisation des formations de cycle court ; contribuer au rayonnement et au développement du territoire ; soutenir des projets de recherche et de transfert de technologie
groupement coopérative de rassemblement d'insertion réussie et de solidarité en vue de favoriser l'insertion des jeunes de 16 ans, 26 ans, par l'accompagnement, la solidarité, l'aide alimentaire, aide vestimentaire ; récupération de meuble et recyclage de matériaux défectueux ; mène toutes actions permises par la loi visant à favoriser le développement du projet
création d'une plateforme d'échange et de partage dans l'entrepreunariat féminin ; accompagnement des femmes pour développer leurs compétence naturelles du leadership
l'association française de maintien dans l'emploi (AFME) est une association d'information, d'écoute et d'actions en faveur du maintien dans l'emploi de travailleurs vulnérables : porteurs de handicaps physiques ou psychologiques, porteurs d'une maladie chronique professionnellement invalidante et de tout travailleur en difficulté professionnelle pouvant menacer son maintien en situation d'emploi ; l'AFME a également pour but la lutte contre les inégalités sociales d'accès à l'information et aux dispositifs en lien avec la qualité de vie du travail et l'employabilité en générale (recherche d'emploi, maintien dans l'emploi, reconversion, information sur les lois et dispositifs étatiques, etc) ; afin de financer son fonctionnement, communication et actions : l'association peut être amenée à exercer des activités payantes sous forme : de consultation de suivi, soutien, écoute ou prise en charge psychologique administrés par une psychologue du travail (diplômée d'état) ; de bilan de compétence en vue d'une reconversion professionnelle ; de passation de tests psychotechniques en vue de la préparation d'un entretien d'embauche ; de consultation ergonomique en vue d'envisager des aménagements de poste de travail ; de toutes autres forme d'accompagnements personnalisés en faveur de l'employabilité des usagers (recherche d'emploi, maintien dans l'emploi, reconversion, etc) ; le tout à un tarif réduit par rapport aux prix pratiqués par un praticien libéral et calculé en fonction des revenus de chaque bénéficiaire
récupération de textiles industriels ; valorisation par un chantier d'insertion ; contribution au mode de vie zéro déchet ; réduction des déchets textiles sur le territoire Meurthe-et-Moselle ; sensibilisation au mode de vie zéro déchet
de proposer toutes activités d'accompagnement contribuant au développement de la personne ; l'animation d'ateliers collectifs et/ou d'entretiens individuels de coaching professionnel ou personnel
déceler et favoriser l'initiative créatrice d'emplois par l'octroi d'une aide financière sans garantie ni intérêt, ainsi qu'un soutien psychologique et intellectuel aux porteurs de projet
regrouper des employeurs de bâtiment pour créer des emplois stables et pérennes destinés à réinsérer un public en difficulté face à l'emploi ; offrir à ces employeurs l'accès permanent et souple à la main-d'oeuvre embauchée par le G.E.I.Q. ; construire et réaliser, à l'intention des personnes en insertion, des parcours alternant emploi et formation dans l'objectif d'une qualification opérationnelle ou d'une insertion durable en entreprise
mise à disposition de ses membres d'un ou plusieurs salariés, liés au groupement par un contrat de travail ; il peut également apporter à ses membres son aide ou ses conseils en matière d'emploi ou de gestion des ressources humaines à destination des services de direction et de management, directeurs, directeurs adjoints et managers
recycler et nettoyage écologique du textile ; accompagner un public éloigné de l'emploi, en difficulté d'insertion sociale et professionnelle ; concourir au développement durable par son activité, le maintien ou la création de solidarités territoriales et la participation à l'éducation à l'écocitoyenneté ; soutenir des personnes en situation de fragilité du fait de leur situation économique ou sociale
mettre en uvre toute action permettant de favoriser l'insertion sociale et professionnelle des personnes confrontées à des difficultés majeures pour assumer leurs responsabilités sociales ou familiales
plus de solidarité en meurthe-et-moselle
favoriser l'accès des adhérents à des garantis emprunteurs, de prévoyance et de santé au travers de contrats groupes, conclus avec des organismes d'assurances ou mutuelles ; favoriser l'accès de adhérents à l'ensemble de la couverture des risques assurables qu'ls rencontrent tant dans leur vie privée que professionnelle ; signer des conventions avec les organismes d'assurance habilités pour faire bénéficier ses adhérents de garanties collectives et des services découlant, et suivre l'application desdites conventions ; informer ses adhérents en matière d'assurance emprunteur, de prévoyance, de santé de retraite et d'épargne ; effectuer toute opération et prendre toute initiative propre à la réalisation de son objectif social
actions culturelles visant à faire découvrir le talent des musiciens nancéiens, à la créativité ainsi qu'à l'engagement et à la solidarité entre nancéiens
agir pour le logement des demandeurs d'asile et des étrangers en cours de régularisation ; aide à trouver travail, formation ou projet scolaire
elle a pour vocation de fédérer ses membres et promouvoir la profession d'Architecte d'Intérieur au sens du CFAI (Conseil Français des Architectes d'Intérieur) , l'animer et la développer ; a ce titre l'Association apporte son soutien et son concours aux actions du CFAI ; elle communique auprès des décideurs et des maîtres d'ouvrage sur les compétences, la spécificité et la déontologie des Architectes d'Intérieur ; l'association a également pour but général de constituer un lieu d'échange confraternel et de partage d'expérience, notamment dans les domaines suivants : - innovation - Susciter, promouvoir, participer à des actions et des projets qui mettent en avant l'innovation, - prestation intellectuelle - Valoriser et soutenir la prestation intellectuelle de la profession d'Architecte d'Intérieur, définir et faire connaître les contours de cette profession (Création, Conception, Maîtrise d'oeuvre) , - ressources - Mise à disposition et mutualisation des ressources, documentation technique, normative, légale, matériauthèque Mise en place de séminaires sur les questions réglementaires de la maîtrise d'oeuvre, - signal / veille - transmettre des appels d'offres, assurer une veille des marchés constituer un point de contact générique visible pour les donneurs d'ordre, - représentation / promotion - représenter, promouvoir et soutenir les intérêts de la profession auprès des organismes et institutions officiels, - autres actions - mener une réflexion conceptuelle et/ou prospective ; mener auprès de maîtres d'ouvrage et de décideurs des actions et des missions qui mettent en jeu la question de la prospective du cadre de vie, l'innovation en architecture intérieure ; l'association pourra exercer toute activité économique en lien avec la profession d'architecte intérieur sans pour autant se substituer à ses membres dans l'exercice de leur profession ; l'association ne peut en aucun cas effectuer de la maîtrise d'oeuvre ou de l'assistance à maîtrise d'ouvrage ;
accompagner l'insertion sociale et professionnelle des jeunes, en partenariat avec des entreprises et des institutions
accompagner les demandeurs et demandeuses d'emploi de plus de 45 ans à retrouver un emploi et à construire leur nouveau projet professionnel grâce à un réseau d'Alumni
aider au développement d'activités entrepreneuriales en offrant un soutien, des ressources et des conseils aux entrepreneurs, notamment à travers la mise en place d'ateliers et de tout autre moyen jugé approprié
accompagner, soutenir, contribuer et participer à une démarche de développement local du vélo par la mise en place notamment d'une offre de services de réparation de tout type de vélos, de vente de cycles et d'accessoires à destination de ses usagers ; oeuvrer en faveur de l'intérêt collectif et fédérer les réseaux d'acteurs locaux en organisant, entre autres, des actions de formation, d'information et de sensibilisation auprès de différents publics, dans le domaine de la promotion du vélo et de la sécurisation des pratiques
pouvoir donner un travail salarié à des demandeurs d'emploi et, pour faciliter ce projet, réaliser toute activité de production, de transformation, distribution de biens, meubles ou immeubles et toute prestation de service en matière artisanale, commerciale et agricole, ainsi que le partage d'idées et de moyens afin de progresser vers l'emploi durable
animation et développement d'un réseau d'acteurs territoriaux qui contribuent au développement des territoires, notamment dans les champs de la formation, de l'insertion professionnelle, de l'inclusion sociale, de l'orientation, de l'accompagnement, du développement culturel, de l'éducation populaire, etc
financer des projets de résilience et de développement local au Liban ; favoriser la mise en relation de collectivités et entités locales françaises et européennes avec leurs équivalents libanais
identification, évaluation et valorisation des compétences professionnelles dans les secteurs du conseil, de l'ingénierie et des services aux entreprises
organisation de voyages qui a pour but de financer des projets humanitaires de développement en Afrique, Amérique latine, Asie, Europe et aide ponctuelle aux sinistrés en reversant un pourcentage du prix des voyages à des structures locales, mettre en place et développer une activité touristique afin d'aider le développement des régions d'accueil dans le cadre d'un partenariat étroit avec la population locale et ses représentants, développer l'activité touristique équitable en région Lorraine
élaborer toutes propositions utiles au développement économique et social de Seichamps ; rassembler les Seichanais autour d'idées, de projets liés à la vie municipale ; constituer une force de proposition ; préparer une alternance démocratique autour des valeurs de tolérance, de respect de tous et de toutes opinions
faire connaître auprès de la population les produits et services issus du commerce équitable dans le domaine du textile et du sport en particulier, organiser des manifestations sportives équitables, participer à des conférences , à des expositions, à des ventes de produits équitables, conseiller les décideurs en matière de développement durable
promouvoir et vulgariser l'éducation à l'environnement en répondant aux objectifs généraux propres au Jardin Roussel (verger de sauvegarde, jardin pédagogique, préservation de la biodiversité, ouverture à différents publics à des fins pédagogiques, etc) ; en encourageant l'agriculture biologique par l'organisation de distribution d'aliments biologiques auprès des habitants de la région de seichamps ; en organisant des actions de promotion de l'agriculture biologique, de la biodiversité et de l'environnement
mise en place d'actions de solidarité locale, partage, solidarité, participation au développement d'un village, une ville,une région, hors de nos frontières
association à but non lucratif ; elle a pour objet de créer, gérer et animer un tiers lieu typé économie solidaire ; le concept de tiers-lieu s'inscrit dans la problématique des lieux créatifs et de l'alchimie de la proximité et de l'échange ; c'est un lieu hybride et fluide où convergent des dynamiques de développement économique, social et culturel, un lieu où l'on prend plaisir à se rassembler, où l'on tient des conversations, où l'on échange
favoriser l'insertion sociale des personnes en difficulté et en particulier des jeunes par le biais d'activités sportives ou culturelles. Pour cela, elle assure la gestion et la mise en oeuvre du dispositif pass'sport et culture en partenariat avec le conseil général de Meurthe-et-Moselle et les communes adhérentes ; elle développe des actions autour de la santé et de l'hygiène de vie. Celles-ci sont menées en partenariat avec des organismes et des personnes habilitées et compétentes ; elle
cette association a pour but de participer à l'effort d'insertion sociale de ses adhérents et de ceux qui ont ou auraient qualité pour le devenir, ceci principalement en: recherchant par son action avec différents partenaires à favoriser leur insertion, défendant et représentant leurs intérêts devant l'opinion et les pouvoirs publics, en mettant en oeuvre tous les moyens socio-éducatifs favorables à leur promotion intellectuelle et sociale; en offrant un lieu de rencontre et d'amitié à ceux
rechercher et promouvoir les bonnes pratiques socio-environnementales, favoriser la création d'emplois et l'emploi des personnes en difficulté socio-professionnelle des jeunes majeurs et mineurs déscolarisés, développer l'employabilité des demandeurs d'emploi, de participer activement au développement du travail d'intérêt général, aider toute entreprise à appliquer les principes du développement durable à ses processus, procédés et produits et généralement prendre toutes initiatives propres à développer et pérenniser l'emploi
constituer un pôle régional de ressources et de développement pour consolider les projets et activités d'utilité sociale en Lorraine. A cet effet, elle s'efforcera en particulier de fédérer les opérateurs intervenant en accompagnement des projets et activités d'utilité sociale, et de les appuyer dans le développement et l'amélioration de leurs prestations, en vue de dessiner et garantir ainsi un service d'intérêt général d'accompagnement aux projets d'utilité sociale en Lorraine, en lien
mise à disposition de ses membres d'un ou plusieurs salariés, liés au groupement par un contrat de travail ; apporter à ses membres son aide ou ses conseils en matière d'emploi ou de gestion des ressources humaines
mise à disposition de ses membres d'un ou plusieurs salariés,liés à ce groupement par un contrat de travail.Il peut également apporter à ses membres son aide ou ses conseils en matière d'emploi ou de gestion des ressources humaines ; Le groupement ne peut effectuer d'opération à but lucratif
la promotion des bonnes pratiques socio-environnementales ; l'éducation des personnes à la citoyenneté et aux valeurs de la République ; apporter de l'aide aux personnes dépendantes ; de participer concrètement aux activités liées à son lieu de résidence et de favoriser la création d'emploi par l'accompagnement et l'assistance de toute personne ; association ou entreprise désireuse de démarrer ; développer ou consolider des activités économiques dans le respect de la responsabilité socio-environementale ; l'association assurera cet accompagnement et assistance au moyen d'une organisation de type "cluster"
insertion professionnelle avec un accompagnement socioprofessionnel ; offrir des prestations de service à la personne, pour les petites et grandes communes, les entreprises et des particuliers comme du jardinage, défrichage, tonte, taille de haie, l'engazonnement de terrain, l'abattage et l'élagage d'arbres, réparation de toitures, fabrication de barbecue, abris de jardin, petite maçonnerie, muret, terrassement, etc) ; l'association est à but non lucratif ; elle favorise l'échange des savoirs, des compétences et des expériences ; elle est laïque, sans but politique, syndical ou religieux
insertion professionnelle avec un accompagnement socioprofessionnel ; offrir des prestations de service à la personne, pour les petites et grandes communes, les entreprises et des particuliers comme aller faire vos courses ainsi qu'à la pharmacie, aider les personnes dans le transport de cabas jusqu'au domicile du client ; nettoyer et fleurir les monuments funéraires ; effectuer également des tâches ménagères chez des particuliers et professionnels comme dépoussiérer les meubles et bibelots, laver les sols ; sortir éventuellement les chiens ; laver, repasser et ranger le linge de maison ; nettoyer les éléments de cuisines (buffets, gazinière, etc) ; l'association est à but non lucratif ; elle favorise l'échange des savoirs, des compétences et des expériences ; elle est laïque, sans but politique, syndical ou religieux
insertion professionnelle avec un accompagnement socioprofessionnel ; offrir des prestations de service à la personne, pour les petites et grandes communes, les entreprises et des particuliers comme effectuer des petits travaux intérieur et extérieur, aider à changer une ampoule électrique, lessiver des murs, poser du papier peint, effectuer de la peinture (murs et plafonds), poser du dalage, carrelage ; monter, visser et poser des étagères et divers éléments de cuisine et autres (meubles, etc) ; association à but non lucratif ; elle favorise l'échange des savoirs, des compétences et des expériences ; elle est laïque, sans but politique, syndical ou religieux
accompagnement scolaire et vers l'insertion sociale ; l'association propose un service d'accès à l'éducation, à l'autonomie et à la mobilité
favoriser l'insertion sociale et professionnelle par diverses activités économiques et culturelles ; l'action de l'association sera menée dans le respect des personnes et de l'environnement ; l'association portera des chantiers d'insertion (aci) ; elle pourra se positionner sur divers secteurs d'activité ; son premier chantier d'insertion est dans le secteur de la restauration, avec un restaurant traditionnel
rencontres et loisirs des anciens ; réunion hebdomadaire, au cours de laquelle sont proposés des activités et jeux divers, suivis d'un goûter, réunion ayant lieu à la maison associative ; sorties culturelles et excursions ; entraide au niveau du quartier.
insertion des personnes : agir pour une meilleure insertion des personnes d'origine étrangère et des publics en situation difficile par la formation, l'information, l'orientation et la médiation et l'accompagnement social et l'accompagnement socio-professionnel
unir par des liens de solidarité et d'amitié des hommes représentatifs et qualifiés de la communauté, en leur donnant l'occasion de servir, en toutes circonstances, l'intérêt général ; participer activement à la recherche des moyens et actions tendant à soulager les misères humaines, améliorer les relations entre les hommes, contribuer au développement de la communauté et au bien-être du pays ; favoriser le développement des relations et de la compréhension internationales en proposant et ent
Promouvoir, favoriser, développer la création de vêtements Streetwear et la culture Hip Hop dans toutes ses disciplines artistiques (Rap, Dijing, Graff, Danse, ...), les deux domaines étant liés
permettre à des personnes sans emploi, rencontrant des dificultés sociales et professionnelles particulières, de conclure des contrats de travail en vue de faciliter leur insertion professionnelle ; mettre en oeuvre des modalités spécifiques d'accueil et d'accompagnement ; développer toute activité contribuant à l'insertion des personnes en difficultés sociales ou professionnelles ou au développement des territoires
contribuer à favoriser l'émergence de projets de création d'entreprises en Lorraine, notamment au sein des établissements universitaires d'enseignement et de recherche, de faire mûrir ces projets dans un environnement favorable et personnalisé, d'accompagner le porteur du projet pour l'aider dans sa démarche de création
rassembler les inventeurs créateurs artisans et fabricants de la région Lorraine dont les buts sont de favoriser les échanges d'expérience entre les membres ; valoriser en Lorraine le potentiel d'ingéniosité, développer l'esprit d'initiative et favoriser l'idée de création ; aider les contacts avec de potentiels partenaires sur les plans : technique, commercial, financier et juridique ; encourager la démarche, du projet d'origine à la réalisation définitive, en prenant en compte tous les a
cette association a pour objet d'organiser la défense et l'amélioration du cadre de vie collectif des habitants du quartier, de faciliter le dialogue entre les pouvoirs publics et cette population
contribuer à revitaliser les territoires sur lesquels elle intervient, en favorisant ou/et en mettant en place des actions d'insertion à partir d'activités sociales et économiques, afin de lutter contre l'exclusion et d'améliorer le cadre de vie des habitants en : associant les habitants en charge dynamique de leur habitat et de leur environnement au niveau individuel et collectif ; étant acteur du développement économique local à partir de la mise en place de services ; mettant en place des actions d'insertion et d'innovation sociale ; oeuvrant à l'amélioration du lien social
promouvoir les talents parmi les jeunes et moins jeunes habitants les quartiers sensibles : réalisation de clips musicaux, réalisation des courts et longs métrages, mais aussi de contribuer à reconstruire le cinéma Africain en perte de vitesse. Nous véhiculons ainsi les valeurs de Liberté, de Respect et de Tolérrance pour un monde meilleur pour l'humanité
promouvoir la qualité de vie vandopérienne dans des domaines aussi divers que l'art et la culture, l'urbanisme et l'environnement; écouter les vandopériens au sein de leurs quartiers en leur proposant des rencontres, discussions à thèmes, conférences; élaborer des propositions afin d'améliorer le quotidien des vandopériens
insertion professionnelle des cadres expérimentés par tout moyen qu'ils pourront développer
favoriser l'accès à la culture et le brassage des populations sur le plateau de Haye, à travers la réalisation d'un festival pluriculturel sur ce quartier et l'organisation de différentes animations promotionnelles du festival sur le quartier et en dehors
mise en oeuvre et gestion d'une entreprise d'insertion par l'économique dont l'activité artisanale de production est "la conception et la réalisation d'ameublement" et tout dérivé ; elle s'attachera donc au bon fonctionnement de l'entreprise selon les principes d'une entreprise d'insertion et conformément au règlement en vigueur ; l'association devra recruter son personnel parmi les jeunes 16-25 ans en difficulté et les bénéficiaires du R.M.I. ou similaires en cohérence avec les associations et organismes locaux d'aide à l'insertion
insertion sociale et professionnelle de personnes en difficulté afin qu'elles acquièrent les savoir-faire et les savoir être nécessaires à leur autonomie
insertion sociale et professionnelle de personnes en difficulté afin qu'elles acquièrent les savoir-faire et les savoir être nécessaires à leur autonomie
insertion sociale et professionnelle de personnes en difficulté afin qu'elles acquièrent les savoir-faire et les savoir être nécessaires à leur autonomie
permettre aux adhérents de maintenir leur véhicule en bon état de marche et de sécurité ; les adhérents effectuent eux-mêmes ou avec l'aide d'un professionnel, les réparations nécessaires sur leur propre véhicule et sous leur entière responsabilité
intervenir dans le processus d'aide à la création, à la transmission et au développement des entreprises et plus généralement dans toutes opérations commerciales ou financières, pouvant se rattacher directement ou indirectement à l'objet social ou susceptibles d'en faciliter l'extension ou le développement ; à la manière d'une agence d'information, elle assure la triple mission de promouvoir l'esprit d'initiative, d'informer sur les mesures prises en faveur de la création-transmission d'entreprises et sur les dispositifs pour orienter les entrepreneurs dans leurs démarches ; d'une manière générale, sensibiliser, éduquer, former et accompagner pour favoriser l'émergence de projets de créations, de reprises et de développement des entreprises
favoriser l'égalité des chances des jeunes et participer à la construction d'un monde plus juste en termes économique et social par le développement de multiples actions dans le but de sensibiliser les parents et les jeunes ainsi que les professionnels sur l'importance de la formation formelle, non formelle et informelle
réunir les personnes désirant oeuvrer, promouvoir et participer au développement local, à la valorisation territoriale et culturelle, par tous moyens (études, réflexions prospectives, animation & organisation de colloques, expositions, etc...)
au coeur de l'économie sociale et solidaire, l'association " easi " a pour vocation notamment dans le cadre de dispositifs de l'Insertion par l'activité économique de promouvoir et mettre en place des projets de développement socio-économique alliant insertion sociale et professionnelle et mobilité inclusive ; l'association accompagne des personnes fragilisées dans leur parcours socioprofessionnel afin de faciliter leur retour à l'emploi durable ; pour cela elle s'appuie, entre autre, sur le développement de garages solidaires qui permettent aux plus défavorisés de disposer d'un véhicule fiable à un coût modéré : entretien, réparation et nettoyage de véhicules ; location de véhicules ; vente de véhicules ; l'association peut également développer d'autres activités annexes se rattachant directement ou indirectement à son objet social
développer, dans le cadre d'un garage solidaire, des actions d'insertion par l'activité économique, de formation, d'aide à la mobilité, grâce notamment à la réparation, la location, la vente de véhicules et toutes autres prestations, en faveur de publics en situation de précarité afin d'en faciliter l'accès à l'emploi
insertion sociale et professionnelle de personnes en difficulté afin qu'elles acquièrent les savoir-faire et les savoir-être nécessaires à leur autonomie
aider les personnes porteurs de projets à trouver du financement et les accompagner ; favoriser l'insertion à l'emploi ; lutter contre le chômage
proposer en mode prestataire (avec ou sans matériel-s) des services aux particuliers, associations, collectivités, syndicats, syndics de copropriété, entreprises, artisans et commerçants et toute entité légalement constituée ; permettre l'embauche de personnes privées d'emploi, sur orientation d'une structure d'insertion par l'activité économique
favoriser l'insertion sociale et professionnelle des demandeurs d'emploi rencontrant des difficultés sociales et professionnelles par la mise en oeuvre d'un atelier et chantier d'insertion (ACI) spécialisé dans les domaines de l'entretien des locaux et du bionettoyage
l'association a but non lucratif a pour objet exclusif de mettre à la disposition de ses membres un ou plusieurs salariés liés au Groupement d'employeurs par un contrat de travail, dans les conditions prévues par les dispositions des articles L.1253-1 et suivants du Code du travail ; dans ce cadre, le Groupement peut également apporter à ses membres une aide ou des conseils en matière d'emploi ou de gestion des ressources humaines ; il est rappelé que la mise à disposition vise à titre principal le partage de l'emploi entre plusieurs membres et à titre secondaire des missions ponctuelles ; le domaine d'intervention principal du Groupement vise tous les emplois dans les secteurs du sport, de l'animation et des loisirs
accueillir, prendre en charge et accompagner, dans une perspective d'autonomie et d'intégration sociale, toutes les personnes mineures, majeures, ou adultes et leurs familles en difficulté sociale ou présentant un handicap
PROMOTION ET AIDE A UN DEVELOPPEMENT SOUTENABLE ET A TOUTES LES STRUCTURES NECESSAIRES DANS LES DOMAINES DU SOCIAL DU CULTUREL DE LA COMMUNICATION DE LA FORMATION T DU DEVELOPPEMENT LOCAL. MISE EN OEUVRE DE MOYENS D'INFORMATION DE COMMUNICATION D4AIDES TECHNIQUES ET ADMINISTRATIVES, D'ETUDES DE FAISABILITE, D'AIDE A LA REALISATION AU SUIVI ET AU DEVELOPPEMENT DE PROJET, D'ORGANISATION ET D'DMINISTRATION DE SERVICES ET MANIFESTATIONS.
soutenir et promouvoir par les moyens appropriés des actions de développement solidaire et durable; définir le développement durable et les enjeux liés, en rendre le concept plus clair et plus concret; créer un cadre dynamique de partage et d'échange d'informations sur les grands thèmes mondiaux et sur les enjeux locaux et individuels; faire des propositions pour susciter l'évolution vers des comportements plus solidaires et responsables
tout concours et toutes initiatives, notamment d'ordre financier, en vue de favoriser tout projet de développement local, économique ou social, apporté à des inidividus, à des groupes ou à des organisations dont le but est de promouvoir la personne humaine dans son milieu; toutes opérations favorisant la circulation des idées et des informations propres à favoriser la compréhension des problèmes des peuples défavorisés, toutes actions de coopération avec des groupes ou des collectivités locale
réunir des personnes physiques ou morales, chefs d'entreprises et toute personne impliquée dans la vie économique lorraine ; favoriser la connaissance du tissu économique lorrain, et la promotion de l'investissement au sein de ce tissu économique ; permettre à tous ces acteurs de se rencontrer et d'échanger sur ces sujets. A cette fin, l'Association organisera et soutiendra toutes actions générales, conférences, congrès, séminaires, formations, expositions, de réunions en tout genre...ayant pour but la sensibilisation de l'opinion en faveur de l'investissement régional
être une force de propositions pour les habitants de la commune de Villers-lès-Nancy dans les domaines du développement économique , urbain, social, familial, sportif, culturel et environnemental. Dans ce but, elle met en oeuvre toute action pouvant contribuer à la réalisation de son objet
tous concours et toutes initiatives, notamment d'ordre financier, en vue de favoriser tout projet de développement local, économique ou social, apportés à des personnes, à des groupes ou à des organisations dont le but est de promouvoir la personne humaine dans son milieu ; toutes opérations permettant la circulation des idées et des informations propres à favoriser la compréhension des problèmes de populations défavorisées ; toutes actions de coopération avec des groupes ou des collectivités l
« donner du sens » est une association à but non lucratif qui a pour objet de contribuer à une société plus juste, équitable et durable, en agissant sur les problématiques du quotidien et en promouvant l'innovation sociale ; à cette fin, l'association se donne notamment pour missions de : sensibiliser tous les publics aux enjeux sociaux, environnementaux et économiques, accompagner les acteurs de l'économie sociale et solidaire (ess) dans leur développement et leurs projets, former les citoyens et les acteurs de l'ess aux enjeux de la transition écologique et solidaire, favoriser l'innovation sociale et l'émergence de solutions nouvelles pour répondre aux besoins des territoires, créer du lien entre les acteurs de l'ess, les citoyens et les institutions, promouvoir des modes de vie durables et responsables ; pour atteindre ses objectifs, l'association utilisera les moyens suivants : organisation de formations, d'ateliers, de conférences et d'événements, réalisation d'études et de publications, accompagnement individuel et collectif des structures de l'ess, mise en réseau des acteurs et création de partenariats, sensibilisation et mobilisation citoyenne ;
organisation des parcours d'insertion et de qualification pour les personnes rencontrant des difficultés d'accès à l'emploi
organisation des parcours d'insertion et de qualification pour les personnes rencontrant des difficultés d'accès à l'emploi