Oeuvrer à l'amélioration du sort des accidentés de la vie (victimes d'accidents du travail, de la route, de maladies professionnelles, de catastrophes naturelles ou industrielles, d'accidents médicaux ou domestiques, d'agressions ou d'actes de terrorisme) ainsi que du sort de toutes personnes handicapées, invalides ou malades et leurs ayants droit.

groupes de paroles entre patients ; possibilité d'information pour l'entourage

mettre en place, gérer et assurer le fonctionnement d'une structure d'hospitalisation à domicile, alternative à l'hospitalisation mentionnée à l'article R.6121-4 du code de la santé publique; cette structure sanitaire permet d'assurer au domicile du malade, pour une période limitée mais révisable en fonction de l'évolution de son état de santé, des soins médicaux et paramédicaux continus et nécessairement coordonnés; ces soins se différencient de ceux habituellement dispensés à domicile par la complexité et la fréquence des actes; dispenser des soins palliatifs à domicile; mettre en oeuvre un programme d'actions sanitaires et sociales; former les professionnels intervenant à domicile dans le cadre des services d'hospitalisation à domicile à des soins techniques particuliers ou la prise en charge de la douleur ou des soins palliatifs

ameliorer les conditions d'hospitalisation des malades et de leur entourage en soin palliatif

Resserrer les liens d'amitié et de solidarité entre ses membres, contribuer à l'épanouissement et au bien-être de l'enfant, donner du temps à autrui, apprendre, recevoir et partager son savoir faire, proposer des stages en atelier, proposer un soutien scolaire aux enfants malades à leur domicile, assurer la garde occasionnelle d'un enfant hospitalisé pour soulager les parents sur une courte durée (1 heure maximun par jour, organiser une sortie inhabituelle (patinoire, mer, cirque, bowling).

Accompagenment de personnes confrontées à des difficultés psychologiques ou relationnelles vers la résolution de leurs problèmes. l'association propose une aide personnalisée aux particuliers, couples, familles, groupes, équipes de travail, organisations.

assurer des mises à dispositions ; des placements de personnes ; des prestations ou toutes autres formules permises par la la loi "article L 129-1 du code du travail ; la garde des enfants, l'assistance aux personnes âgées, handicapées ou à celles qui ont besoin d'une aide personnelle à leur domicile; (personnes dépendantes ayant l'A.P.A) mettre en place un programme de formation pour permettre aux personnes volontaires d'être salariées dans le cadre de l'article L 129-1 cité ci-dessus ; d'étudier et mettre en place toutes inititatives allant directement ou indirectement vers le sercice aux personnes (informations, formations pour aide à la gestion....)

développer le bien-être des personnes en situation de handicap (enfants, adultes et personnes âgées) dans leur vie sociale, relationnelle, sportive, culturelle, tout en offrant un espace de répit aux parents et aidants familiaux ; donner la possibilité à chacun d'exprimer et de développer une place citoyenne par un fonctionnement consensuel et mutuel rendant chacun acteur et responsable

participer au projet de vie du service de l'unité de soins de longue durée de l'hôpital par le biais de l'animation; organiser des ateliers récréatifs, des activités festives, des sorties, et inviter des organismes extérieurs pour des manifestations; fédérer les familles, le personnel, et les bénévoles participants à la vie des résidents afin de développer les relations entre eux; rechercher sponsors pour financer, aide logistique; mettre en valeur par exposition, articles de presse

rassembler divers praticiens issus de diverses médecines alternatives dans le but de permettre l'accès aux soins aux personnes les plus modestes

susciter le don volontaire et bénévole du sang ; inciter au respect du code d'honneur des donneurs de sang bénévoles qui est le suivant : j'accepte librement les principes d'éthique suivants : volontariat, anonymat, bénévolat, non-profit, de répondre à tout appel émanant de l'établissement français du sang, de répondre avec sincérité aux questions posés lors de l'entretien médical, de me soumettre en toute honnêteté aux contrôles médicaux jugés indispensables avant tout prélèvement sanguin, de répondre à toute convocation d'examen médical complémentaire consécutif à ce prélèvement, de préserver ma santé dans les respect de celle du receveur, de rester toujours digne d'être un donneur de sang respectueux des droits de l'homme et de la solidarité humaine ; faciliter la collecte du sang par l'établissement français du sang ; représenter ses adhérents auprès des instances publiques, des sites de prélèvement, de l'union départementale, structure de base de la FFDSB

Susciter et promouvoir l'information en faveur du don, assurer la tenue et le dEveloppement de tout panel de volontaires en vue d'accroÎtre les prElèvements d'organes, de tissus humains et de moelle osseuse pour les transplantations et les greffes...

oeuvrer pour l'implantation de défibrillateurs automatisés externes (dae) accessibles sur la voie publique (frontons de mairie, sites touristiques, installations sportives...) et plus particulièrement dans les sites éloignés des centres de secours ou services d'urgence ; mettre à disposition, sous forme de don ou de prêt, un dae aux communes, services ou établissements publics, ou organismes à but non lucratif choisis par l'association en sollicitant, notamment, toutes formes d'aides et subventions publiques et/ou de financements privés sous forme de dons manuels, donations, legs, mécénat ou parrainages, aider la commune, le service public ou l'organisme à but non lucratif qui reçoit un dae offert par l'association à identifier la meilleure implantation possible sur son territoire ou zone d'influence et à en faire la communication auprès de ses administrés ; oeuvrer pour la formation, la prévention et l'information de ses membres et du public en matière de gestes de premiers secours

faire découvrir, informer, transmettre et promouvoir, auprès de tout public, des techniques et pratiques relevant du bien-être, du mieux-être, de la prévention de la santé et du développement personnel, dans le respect de la déontologie propre à chaque discipline ; elle s'appuie sur une dynamique d'échange, de partage et de mise en réseau des professionnels acteurs de ces pratiques

oganisation, fonctionnement et gestion du service de santé au travail interentreprises (ssti) dans le cadre des dispositions législatives et règlementaires en vigueur avec pour finalité d'éviter toute altération de la santé des salariés des entreprises adhérentes du fait de leur travail

gérer les problèmes locaux liés à la profession ; ses moyens d'action sont la tenue de réunions de travail pour émettre, discuter, relier et résoudre les différents problèmes et relations confraternelles locaux : problèmes soulevés par l'un ou l'ensemble des confrères

permettre aux médecins libéraux qui y adhèrent de participer au service public hospitalier dans le respect de leur statut libéral et à cet effet, de participer au groupement de coopération sanitaire qui sera créé à cet effet et par voie de conséquence de représenter les praticiens libéraux adhérents dans le cadre des discussions et négociations, tant auprès des responsables du centre hospitalier d'Oloron Sainte-Marie que des autorités de tutelles sanitaires compétentes ; permettre aux médecins d'échanger toutes les informations utiles pour le traitement des patients dans le respect des règles de déontologie et de mettre en oeuvre des actions d'information des patients ; d'une manière générale, faciliter la prise en charge des patients sur le territoire du Béarn en leur permettant de bénéficier d'actes diagnostiques et thérapeutiques de qualité, organiser des séminaires et des soirées de formation médicale continue, mettre en oeuvre toute autre forme d'action dans le même esprit en conformité avec l'éthique médicale et la déontologie ; poursuivre toute action de santé publique et d'économie de santé

cette association humaniste a un objet exclusivement social et médico-social ; elle oeuvre dans l'intérêt des populations visées afin d'améliorer leur prise en charge sociale et médico-sociale en favorisant l'implication des professionnels de santé ; assurer sur prescrition médicale, des prestations de soins infirmiers et/ou des soins concourant à l'entretien et à la qualité de vie auprès des personnes âgées et/ou en situation de handicap, contribuer au maintien et au soutien à domicile des dites personnes, prévenir ou différer une hospitalisation ou une entrée en établissement, favoriser le retour à domicile après une hospitalisation, prévenir et retarder la perte d'autonomie et la dégradation progressive de l'état de santé des personnes visées, constituer et gérer des équipes spécialisées afin de dispenser une prestation d'accompagnement et de réhabilitation des personnes atteintes de la maladie d'alzheimer, réaliser des soins d'accompagnement de fin de vie, mener toutes actions d'information, de prévention, d'accompagnement, d'orientation et de soutien, gérer tout service ou tout établissement social ou médico-social en lien connexe ou complémentaire avec les activités susvisées, le tout en adéquation avec le projet associatif et toutes valeurs liées ; elle a également pour objet l'achat, la vente, la prise à bail, la location, la gérance, la participation directe ou indirecte par tous moyens ou sous quelque forme que ce soit, à toute association ou tout groupement ayant le même objet ou un objet similaire ou contribuant à sa réalisation

Gérer les problèmes locaux régionaux liés a la profession d'omnipraticien. Ses moyens d'action sont la tenue de réunions de travail pour émettre, discuter, relier et résoudre les différents problèmes et relations confraternelles loco-régionaux : problèmes soulevés par l'un ou l'autre des confères.

Conserver et élargir une offre de santé de qualité sur Oloron le Haut-Bearn et la Soule tant en médecine générale et spécialisée qu'en chirurgie et médecine hospitalière ; maintenir la maternité de l'hôpital public d'Oloron ; favoriser les recrutements médicaux nécessaires par une promotion de l'attractivité du territoire ; préserver l'emploi et les conditions de travail dans le secteur de la santé

organisation et gestion d'une communauté territoriale professionnelle de santé

de coordonner leurs activités, leurs actions, leur gestion dans un double souci d'optimisation des moyens et de promotion de leurs spécificités ; sur décision de l'Assemblée Générale de créer, gérer et administrer tout établissement et/ou service à caractère social et médico-social et sanitaire créé en référence à tous schémas départementaux ou appels à projets émis notamment par les départements, l'Agence Régionale de la Santé, la Caisse d'Allocation Familiales, la Direction Départementale de la Cohésion Sociale et le la Protection des Populations, les Fonds Européens...; de développer des actions de recherche en matière de "qualité-sécurité" de la prestation rendue ; de s'engager dans une logique d'accompagnement croisé entre partenaires afin de trouver des synergies pour fluidifier le parcours des bénéficiaires ; de grouper des intervenants du secteur social et médico-social ; la diversité des activités contribue à la richesse du secteur social et médico-social ; elle est à l'image de cette construction faite d'initiatives locales au plus proche de l'évolution des besoins des personnes accompagnées ; ; cette diversité constitue une opportunité pour la mise en place d'outils communs partages et à la cohérence des dispositifs autour des personnes accompagnées ; d'aider et de redynamiser les intervenants à remplir leurs missions dans le respect de leurs statuts et dans le sens d'une adaptation aux besoins constatés en lien avec l'évolution des modalités d'exercice de l'accompagnement ; de mutualiser et de coordonner les moyens mis en commun ; humains ; logistiques ; matériel ; etc ; échanger des savoir-faire et mettre en synergie les intervenants participants ; créer si nécessaire une représentation commune des différents intervenants (poids plus important ; développement de partenariat, mise en oeuvre de projets cohérents et garantir la complémentarité des intervenants sur un territoire donné)

faire de la recherche ; favoriser une bonne coordination des traitements ostéopathiques avec les professionnels de santé ; promouvoir des dispositifs permettant une égalité d'accès aus soins ostéopathiques ; organisation de formations

Activité des médecins généralistes

a pour objet la création d'une maison de santé pluridisciplinaire, et la participation à l'orientation de son projet de santé initié à Oloron-Sainte-Marie ; pour cela elle se propose de : amélorioer la qualité des soins et le suivi des patients, assurer une coordination pluri professionnelle sur l'ensemble du territoire, améliorer les conditions de travail des acteurs de la santé, développer la formation en santé, promouvoir la santé et prévenir les maladies

mettre en synergie, fédérer, développer l'attractivité du territoire du Haut-Béarn dans une dynamique éco-responsable ; valoriser le patrimoine existant du Haut Béarn sous tous ses aspects en impulsant des projets de territoire ; valoriser l'élément eau avec la création d'un centre de santé active et de ressourcement avec des ateliers, soins thérapeuthiques, des conférences, des réunions et tous événemment en lien avec l'objet de l'association ; contribuer au réseau des acteurs de l'eau du territoire ;

Etablissements pour adultes nécessiteux, handicapés, ou inadaptés (services marchands)

maintien et défense d'une offre de soins diversifiée et de qualité, assurée par le centre hospitalier d'Oloron Sainte-Marie, cohérente avec les besoins de la population du Haut Béarn et de la Soule

susciter, animer, promouvoir et coordonner tous les efforts entrepris en faveur de la prévention relevant du domaine de la kinésithérapie

soutenir des personnes atteintes de cancer et en particulier de tumeurs cérébrales ainsi que leurs familles, proches et aidants par une aide financière, matérielle, morale et humaine avec l'intermédiaire d'associations agissant dans cet objectif et contribuer à une meilleure connaissance de ces maladies et leurs conséquences

suivre l'offre de soins nécessaire à la population du piémont oloronais et des vallées d'Aspe, du Barétous et d'Ossau sur la commune d'Oloron Sainte-Marie

faire des actions de plaidoyer pour la santé de la population en général et en particulier pour les plus jeunes dans le territoire du Haut-Béarn

favoriser, développer et promouvoir le développement de l'être et la conscience (individuation) par la sophrologie et la psychologie jungienne lors d'ateliers collectifs ou de séances individuelles facilitant ainsi l'insertion de personnes en difficulté dans notre société; formation des hommes et des femmes à ces techniques; recherche pour un accompagnement de plus en plus pertinent au développement de l'être et de la conscience (individuation)

construction et gestion d'une maison médicale pluridisciplinaire offrant aux médecins généralistes, médecins spécialistes et autres professionnels de santé de louer des bureaux au mois, à la journée ou à l'heure

veiller à l'indépendance professionnelle des praticiens, participer à l'évaluation des soins, donner son avis sur la politique médicale de l'établissement, donner son avis sur les prévisions annuelles d'activité de l'établissement

L'humanisation de la vie des internes à l'hopital.

promouvoir l'enseignement médical au sein du personnel du service des urgences du centre hospitalier d'Oloron Sainte-Marie, concevoir, mettre en oeuvre et réaliser des recherches ou des études épidémiologiques, acquérir et utiliser les moyens techniques nécessaires à la réalisation des études et recherches décrites ci-dessus

proposer, organiser, conseiller, informer, sensibiliser, orienter, écouter et accompagner dans tous les domaines d'activités, à toute personne en situation de handicap ainsi que l'entourage proche