Associations Comité, défense d'un emploi Dunkerque regroupées par commune.
Contacter, accueillir, informer, directement ou par l'intermédiaire d'organismes existants, tous les jeunes de 16 à 25 ans qui ont quitté le système scolaire, leur offrir les moyens de prendre leurs responsabilités dans leur itinéraire d'insertion
Promouvoir par l'étude, le diagnostic et le conseil, le développement des initiatives solidaires de proximité en complémentarité avec les services existants, proposer des nouveaux services de proximité et créer des nouveaux emplois sans empiéter ...
Aider les familles au chômage et/ou au R.M.I. à accéder aux offres d'emploi proposées sur le web (internet) sans que celles-ci aient besoin de manipuler l'informatique
Apporter une réponse à des besoins sociaux individuels et collectifs non ou mal satisfaits principalement dans le domaine de l'environnement et de la filière bois tout en contribuant particulièrement à la reconversion des ex-dockers du P.A.D....
Embaucher temporairement des personnes dépourvues d'emploi pour les mettre à titre onéreux à la disposition de personnes physiques ou morales pour des activités qui ne sont pas déjà assurées dans les conditions économiques locales
développer des services à destination des structures ayant des actions d'insertion sociale et/ou professionnelles et de leurs bénéficiaires : être un lieu d'informations et d'échanges pour les structures d'insertion et/ou professionnelles et de leurs salariés en parcours d'insertion, bénéficiant d'un accompagnement. . Promouvoir et organiser l'expression par le sport, la culture, des salariés en insertion, en développant une collaboration étroite avec tous les partenaires (travailleurs sociaux, collectivités publiques, administrations, secteur associatif etc...). Conduire toutes actions de nature à répondre directement ou indirectement à l'objet social
Faciliter l'accès ou le retour à l'emploi ou à l'activité des jeunes diplômés (bac+2 et plus), cadres, agents de maîtrise, entrepreneurs. participer au développement du tissu économique par l'apport de compétence de ses membres...
Mettre à disposition de ses membres un ou plusieurs salariés liés au groupement par un contrat de travail dans les conditions prévues par les dispositions de la loi du 25 juillet 1985 modifiée
...aider à l'insertion sociale et professionnelle des personnes privées d'emploi et/ou en difficultés sociales Pour ce faire CETIDE proposera le recrutement de ces personnes en contrats de travail spécifiques, aidés par l'Etat ou d'autres collectivités, créées dans ce but. L'exercice de ces contrats se fera dans des activités ou sur des chantiers adaptés, dont le déroulement sera négocié avec chaque partenaire concerné, et dans tous les cas en dehors de toute démarche commerciale ...
L'APP accueille des public volontaires qui se présentent dans ses locaux spontanément ou orientés par un prescripteur externe ... adultes divers de par leur âge, leur niveau de formation, leur statut et leurs objectifs liés à leur insertion sociale et professionnelle ... les personnes de plus de 16 ans, sorites du système scolaire initial ... des femmes et des hommes qui formulent une demande d'acquisition ou de remise à niveau des savoirs de base dans les domaines de la culture générale ...
Faciliter le développement et la mise en cohérence de l'ensemble des moyens (développement des activités, des actions d'insertion et de la création d'emploi) qui existent en Flandre et sur le Littoral Dunkerquois afin de favoriser l'accès et le retour à l'emploi des populations du territoire et notamment les personnes les plus en difficulté, jeunes ou adultes ...
Contribuer à la rénsertion sociale de demandeurs d'emploi, notamment de chômeurs en fin de droits en leur procurant un travail à temps partiel, les aidant à retrouver un véritable emploi et leurs droits sociaux, promouvoir et gérer des initiatives ...
... organiser et intervenir auprès de certains publics malades, âgés, personnes handicapées et les familles dans l'agglomération Dunkerquoise ...favoriser des projets d'insertion et de formation de public en difficulté
Chercher des solutions aux différents problèmes ayant lieu dans la résidence, pour la sécurité des biens et des personnes, d'un environnement plus agréable
favoriser la rencontre et l'échange entre des personnalités, des dirigeants d'entreprises, des professionnels de la fonction personnel, des avocats et des juristes, des consultants, des enseignants et chercheurs, des managers, et d'un façon générale, toute personne ayant une appétence RH ou managériale, ou qui par son expérience ou sa fonction, peut apporter sa contribution à l'analyse, à la recherche et à la compréhension des évolutions des Organisations du Management et des Ressources Humaines
contribuer à l'amelioration de la situation de l'emploi, en concertation entre élus locaux, représentants d'employeurs, représentants d'organisations syndicales de saariés et autres personnes et organismes compétents
établir des liaisons permanente entre les personnes qui le souhaitent et les instances ou organismes locaux compétents dans les domaines de l'emploi, du social, de l'aménagement du territoire, de la formation et des activités socio-culturelles
l'insertion et la réinsertion dans la vie active par le travail
l'organisation de fÊtes et de manifestations pour l'animation de notre quartier
dans le respect des dispositions légales, l'association a pour objet de déceler et de favoriser l'initiative créatrice d'emplois, d'activités de biens ou de services nouveaux par l'appui à la création, à la reprise ou au développement de tpe ou pme, ou encore par l'appui aux tpe ou pme qui rencontrent des difficultés passagères ; elle apporte son soutien par l'octroi d'un prêt personnel sans garantie ni intérêt et par un accompagnement, un parrainage et un suivi technique des porteurs de projets assurés gracieusement ; elle contribue à mobiliser d'autres aides financières et/ou d'accompagnement à des petites et moyennes entreprises ;
développer des activités socioculturelles, la médiation, aider à l'insertion et au développement des activités d'économie solidaire, de la formation à la gestion des centres sociaux, l'aide à la recherche emploi, les démarches administratives, l'éducation dans des quartiers défavorisés et les milieux étudiants ; agir contre les discriminations, promouvoir la citoyenneté et l'égalité des chances, promouvoir des actions de solidarité entre les peuples du nord et du sud en développant les liens entre les universités et les acteurs de l'économie solidaire, développer le tourisme solidaire
assurer en tant qu'organisme intermédiaire le portage juridique de la convention de subvention globale du FSE pour chaque structure porteuse de PLIE adhérente dans le cadre du conventionnement d'une subvention globale avec l'autorité de gestion déléguée
promouvoir l'insertion sociale et professionnelle, promouvoir la solidarité sous toutes ses formes notamment en développant des activités de prévention, de formation, d'emploi et d'animation à caractère culturel, social et civique, intervenir dans les domaines de la pauvreté, de l'exclusion, de la santé, des personnes âgées, des minorités, de la maltraitance et du handicap
faciliter la réinsertion professionnelle de publics en difficulté. Favoriser la création d'emploi par le développement et le soutien d'initiatives locales auprès de publics en difficultés
créer une solidarité entre les adhérents permettant la défense des intérêts et la protection sociale de ceux-ci
au travers des activites culturelles & artistiques, favoriser la convivialite entre les habitants, faire connaÎtre & mettre la cuisine creole & africaine  la portee de tous