dispense de formations sous toutes ses formes, dans tous les domaines d'activités exercées par le Groupe Saint Gobain, incluant entre autres, la formation en apprentissage et notamment la formation générale aux apprentis, la promotion de l'apprentissage et des métiers liés de manière directe ou indirecte aux activités exercées par le Groupe Saint Gobain, ainsi que toutes prestations fournies en échange de parrainage, le développement de partenariats avec les professionnels des métiers liés de manière directe ou indirecte aux activités exercées par le Groupe Saint Gobain, incluant également la formation continue à l'intérieur du Groupe Saint Gobain, auprès de ses partenaires clients et fournisseurs, et occasionnellement à toute personne intéressée par la formation, dans les domaines techniques de tous les métiers liés aux activités exercées par le Groupe Saint Gobain, et dans les domaines connexes, notamment la gestion, l'informatique, le management, etc; la gestion des plans de formation pour le compte des adhérents; le développement d'un langage commun et les échanges entre les filiales du Goupe; le développement et la systématisation des promotions annuelles en contrat d'alternance ou toutes formes de contrats favorisant l'intégration des jeunes au sein des entreprises du Groupe; la création et le développement des échanges en matière de formation et d'information avec les instances de l'éducation nationale et du ministère du travail et toutes autres instances concernées; la réalisation de recherches et études pour l'amélioration des outils de formation
Reunir des stagiaires du centre pour organiser et animer des manifestations ou tout autre evenement de ce genre
favoriser l'insertion professionnelle des personnes par l'information, le conseil et la formation
favoriser la promotion des métiers du livre ; participer à la promotion du livre et de la lecture ; professionnaliser le métier de relieur par la formation, particulièrement en aidant et soutenant les projets dans ce sens, de femmes en réinsertion sociale et professionnelle et de jeunes (16-25 ans) ; pour cela, les Ateliers d'Or proposent les formations en tant qu'organisme de formation, en tant que lycée technique privé avec des classes hors contrat avec l'Education Nationale ; organiser des fêtes, rencontres et expositions sur le livre et ses métiers ; promouvoir, valoriser et proposer au public les produits liés au livre et à ses métiers
présenter des offres de compétences, collectives et indivuelles, aux entreprises et au collectivités publiques ; aider les demandeurs d'emploi dans leurs recherches ; aider à la création d'entreprises ; mettre en oeuvre toute action permettant la poursuite ou l'accomplissement de ces objectifs ; dispenser les enseignements et formations adaptés auprès des particuliers à titre privé ou professionnel dans les associations, les collectivités, les entreprises
promouvoir un nouveau support d'insertion autour de l'hippomobilité par des actions liées à l'environnement urbain (collectes, transport de public et autres initiatives de sensibilisation au civisme) ; les dispositifs retenus seront notamment ceux proposés dans le cadre des ACI et des chantiers - écoles ou toutes autres actions de sensibilisation à l'environnement, de découverte du cheval ; le développement de ces actions pourrait s'articuler à la mise en oeuvre de dispositifs d'hébergement social à destination des bénéficiaires