Associations association du personnel d'une entreprise (hors caractère syndical) Vichy Communauté regroupées par commune.
Maintenir des relations amicales entre les anciens de l'EMB et accueillir les futurs adhérents. S'informer auprès des différents organismes liés au BTP et éventuellement participer à des actions liées à l'apprentissage. Participer à la création d'autres associations du même type. Entretenir et conserver le patrimoine historique de l'EMB.
Organisation de loisirs.
Développer et maintenir un lien social entre les différentes catégories de personnels et d'usagers du CREPS Vichy-Auvergne par l'organisation de manifestations conviviales, le regroupement de commandes pour bénéficier de tarifs préférentiels
Resserrer les liens d'amitie qui unissent ses membres et pratiquer l'entraide
favoriser l'organisation d'activités et l'accès à des avantages pour les personnels du creps auvergne rhône alpes vichy
gratifier à travers divers cadeaux les membres du personnel de BTP CFA Allier en CDI
Promouvoir, gérer et animer des activités de loisirs pour les agents de l'ANPE travaillant dans l'Allier.
Permettre le maintien du bénéfice du patrimoine aux anciens salariés de Manurhin, établissement de Cusset.
Assurer l'entraide entre tous les membres du personne actif ou retraite et affermir les liens d'amitie qui les unissent
resserrer les liens d'amitié entre les agents des ateliers municipaux, actifs et retraités
Venir en aide moralement et matériellement aux orphelins de ses adhérents.
Reunir les anciens cheminots dans une amicale chargee d organiser des loisirs et d aider les plus defavorises
promouvoir l amitie l entraide et la solidarite entre ses adherents
Réunir les anciens salariés de SEDIVER SAINT-YORRE. Assurer la défense de ceux-ci et de les assister matériellement et moralement en toute matière ainsi que si nécessaire dans les instances juridiques.
Assurer la création et la gestion des activités sociales, culturelles, éducatives ou sportives au bénéfice des salariés de la Société ALMA SA indépendamment des obligations légales conventionnelles ou contractuelles de l'employeur.
la création et la gestion des activités sociales, culturelles, éducatives, sportives au bénéfice des salariés de la société Régina, indépendamment des obligations légales conventionnelles ou contractuelles de l'employeur
Obtenir par tous les moyens légaux la réparation de préjudice subit du fait de l'obligation discriminatoire de fermeture de notre entreprise au profit du groupe Partouche propriétaire des casinos de jeux de Vichy.
Resserer les liens d'amitie. pratiquer l'entraide ; entreprendre toute action sociale, educative, culturelle ou autre.
Resserer les liens d'amitié qui unissent les membres de l'association et de pratiquer l'entraide en assurant une mission de solidarité temporaire ou exceptionnelle individuelle ou familiale à légard de tout agent communautaire titulaire, stagiaire, auxiliaire, contractuel pour une période minimale de six mois ou retraité.
Permettre au personnel cbse de pouvoir beneficier de cheques vacances.
Organisation de la manifestation a vichy du centenaire du conseil de prud'hommes et toute autre manifestation.
Promotion de l'association internationale des jeunes avocats (aija) en france et a l'etranger ; organisation de manifestations de tous ordres, notamment organisation et gestion du congres de l'aija qui doit se tenir a vichy en 1994.
Creer et maintenir entre les membres du personnel ou retraites un lien permanent d'amitie et de solidarite. organiser pour ses adherents des activites de loisirs divers (sociales, culturelles, sportives, achats groupes...)
Organiser une fete de noel pour les enfants du personnel de la subdivision de vichy, un mechoui pour les agents,conjonts, enfants et retraites de la subdivision de vichy et pour les departs en retraite des agents de la subdivision de vichy
oeuvrer en permanence pour l'amélioration de la qualité des formations dispensées par l'établissement par la recherche des meilleures méthodes techniques et pédagogiques et la requête des conditions optimales de fonctionnement favorisant cette qualité, veiller à la bonne image de l'établissement, permettre une meilleure information des adhérents sur les statuts professionnels, la formation continue et les avantages sociaux par le biais d'adhésions collectives, assurer un rôle d'amicale