Gap-Tallard-Durance — aide à domicile

Etudier et mettre en oeuvre une structure d'accueil et proposer des services à domicile pour personnes retraitées autonomes et valides dans le département des Hautes-Alpes.

aider à tous moments de leur existence toute famille ou personne habitant dans les communes et les quartiers où elle exerce ; pour ce faire, elle assure la responsabilité matérielle et morale de la marche d'une ou plusieurs branches d'activité pouvant concourir à la réalisation de cet objectif ; elle est, ou peut devenir, employeur de toutes les personnes utiles à cette action du social, du médico-social et du sanitaire, notamment dans le domaine de la vie quotidienne, du socio-éducatif, de la santé ainsi que du développement local, conformément au règlement intérieur agréé par l'Union nationale des associations ADMR ; développer un climat familial et intensifier les courants de solidarité, la vie sociale et l'animation dans les communes qu'elle dessert en faisant participer les familles, notamment celles ayant bénéficié de l'action de l'association

fédérer les associations du département, adhérentes à l'union nationale et agréées par celle-ci, existantes ou à créer ; susciter et aider la création de nouvelles associations d'aide à domicile ; apporter aux associations un soutien technique et effectuer des travaux administratifs et comptables pour le compte des associations ; les représenter ainsi que les membres associés auprès des organismes officiels et des pouvoirs publics du département ; veiller (par tout moyen statutaire et le cas échéant juridictionnel) au respect, par les associations affiliées au mouvement ADMR, des statuts, du règlement intérieur, des orientations et du projet associatif ainsi que des engagements et conventions de l'Union nationale ; dans le strict respect du projet politique de l'ADMR, de ses modes d'organisation et en particulier du développement de la vie associative locale, solliciter des autorités administratives compétentes, les autorisations et agréments nécessaires à l'ouverture des services et établissements médico-sociaux dont elle déléguera la gestion aux associations locales ; fournir aux associations gestionnaires des services et établissements médico-sociaux, des services communs d'ordre administratif, comptable et juridique et assurer leur contrôle budgétaire et financier ; former et informer les bénévoles des associations et de la fédération ; assurer ou faciliter le recrutement et la formation initiale et permanente des personnels d'intervention, pour le compte des associations locales ; développer par l'intermédiaire des associations locales un climat familial et intensifier la solidarité, la vie sociale et l'animation dans les communes et les quartiers

Provoquer des rencontres, partager les expériences, les problèmes liés au travail de l'aide à domicile entre professionnels. Créer un réseau de professionnels pour une meilleure organisation du travail. Informer les assistantes de vie sur l'évolution du métier sur le plan réglementaire et de l'environnement des Hautes-Alpes en particulier. Promouvoir le métier d'assistance de vie.

aider à tous les moments de leur existence toute famille ou personne habitant dans les communes et les quartiers des Hautes-Alpes où elle exerce son action ; pour ce faire, elle assure la responsabilité matérielle et morale de la marche d'une ou plusieurs branches d'activité pouvant concourir à la réalisation de cet objectif ; elle est, ou peut devenir, employeur de toutes les personnes utiles à cette action du social, du médico-social et du sanitaire, notamment dans le domaine de la vie quotidienne, du socio-éducatif, de la santé ainsi que du développement local, conformément au règlement intérieur agréé par l'Union nationale des associations ADMR ; développer un climat familial et intensifier les courants de solidarité, la vie sociale et l'animation dans les communes qu'elle dessert en faisant participer les familles, notamment celles ayant bénéficié de l'action de l'association

créer un environnement favorable aux conditions et à la qualité de l'accueil des enfants à domicile, soutien scolaire, création d'emplois

aider à tous les moments de leur existence toute famille ou personne habitant dans les communes et les quartiers où elle exerce son action ; pour ce faire, elle assure la responsabilité matérielle et morale de la marche d'une ou plusieurs branches d'activité pouvant concourir à la réalisation de cet objectif ; elle est, ou peut devenir, employeur de toutes les personnes utiles à cette action du social, du médico-social et du sanitaire, notamment dans le domaine de la vie quotidienne, du socio-éducatif, de la santé ainsi que du développement local, conformément au règlement intérieur agréé par l'Union nationale des associations ADMR, dans l'attente de la création des associations locales ADMR ; de développer un climat familial et d'intensifier les courants de solidarité, la vie sociale et l'animation dans les communes qu'elle dessert en faisant participer les familles notamment celles ayant bénéficié de l'action de l'association

aider à tous les moments de leur existence toute famille ou personne habitant dans les communes et les quartiers où elle exerce son action ; pour ce faire, elle assure la responsabilité matérielle et morale de la marche d'une ou plusieurs branches d'activité pouvant concourir à la réalisation de cet objectif ; elle est, ou peut devenir, employeur de toutes les personnes utiles à cette action du social, du médico-social et du sanitaire, notamment dans le domaine de la vie quotidienne, du socio-éducatif, de la santé ainsi que du développement local, conformément au règlement intérieur agréé par l'Union Nationale des associations ADMR ; développer un climat familial et intensifier les courants de solidarité, la vie sociale et l'animation dans les communes qu'elle dessert en faisant participer les familles notamment celles ayant bénéficié de l'action de l'association

aider à tous les moments de leur existence toute famille ou personne habitant dans les communes et les quartiers où elle exerce son action ; pour ce faire, elle assure la responsabilité matérielle et morale de la marche d'une ou plusieurs branches d'activité pouvant concourir à la réalisation de cet objectif ; elle est, ou peut devenir, employeur de toutes les personnes utiles à cette action du social, du médico-social et du sanitaire, notamment dans le domaine de la vie quotidienne, du socio-éducatif, de la santé ainsi que du développement local, conformément au règlement intérieur agréé par l'Union Nationale des associations ADMR ; développer un climat familial et intensifier les courants de solidarité, la vie sociale et l'animation dans les communes qu'elle dessert en faisant participer les familles notamment celles ayant bénéficié de l'action de l'association

aider à tous les moments de leur existence toute famille ou personne habitant dans les communes et les quartiers où elle exerce son action ; pour ce faire, elle assure la responsabilité matérielle et morale de la marche d'une ou plusieurs branches d'activité pouvant concourir à la réalisation de cet objectif ; elle est, ou peut devenir, employeur de toutes les personnes utiles à cette action du social, du médico-social et du sanitaire, notamment dans le domaine de la vie quotidienne, du socio-éducatif, de la santé, ainsi que du développement local, conformément au règlement intérieur agréé par l'Union Nationale des associations ADMR ; développer un climat familial et intensifier les courants de solidarité, la vie sociale et l'animation dans les communes qu'elle dessert en faisant participer les familles, notamment celles ayant bénéficié de l'action de l'association

promotion des services à la personne et de la qualité des services rendus ; représentation technique et politique du secteur ; coopération entre ses membres

activer un réseau d'aide et de soutien entre professionnel-le-s travaillant à domicile, en chèque Emploi Service Universel (CESU)

rassembler des assistantes de vie et auxiliaires de vie qualifiées ; repérer des besoins émanant des personnes âgées et/ou dépendantes ; mettre en relation bénéficiaires et intervenants ; proposer des améliorations en mettant à disposition les savoirs de chacun et chacune ; promouvoir la qualification des assistantes de vie dans les Alpes et de leur permettre d'accéder à la formation ; proposer des temps de réflexion et d'échanges de pratiques et de savoir-faire entre les assistantes de vie d'une part, et également avec les familles bénéficiaires

aider à tous les moments de leur existence toute famille ou personne habitant dans les communes et les quartiers où elle exerce ; pour ce faire, elle assure la responsabilité matérielle et morale de la marche d'une ou plusieurs branches d'activité pouvant concourir à la réalisation de cet objectif ; elle est, ou peut devenir, employeur de toutes les personnes utiles à cette action du social, du médico-social et du sanitaire, notamment dans le domaine de la vie quotidienne, du socio-éducatif, de la santé ainsi que du développement local, conformément au règlement intérieur agréé par l'Union Nationale des associations ADMR ; développer un climat familial et intensifier les courants de solidarité, la vie sociale et l'animation dans les communes qu'elle dessert en faisant participer les familles notamment celles ayant bénéficié de l'action de l'association